Chargé •e d'Affaires Désamiantage H / F

Kaefer; Templemars; Sur place; EUR 42 000 - 47 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de désamiantage recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires pour gérer des projets complexes à Templemars. Vous serez responsable de la supervision des affaires, des relations avec les clients et de la gestion des équipes. Une expérience de 5 ans en milieu industriel est requise. Le package de rémunération est compétitif, allant de 42 000 € à 47 000 € brut annuel.

Prestations

Véhicule de service

Mutuelle et prévoyance

Avantages réservés au BTP

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement en milieu industriel.
• Maîtrise des outils de gestion et informatiques.
• Capacité à animer des équipes et à garantir des relations de qualité.

Responsabilités

• Gérer les affaires et les chantiers de désamiantage.
• Répondre aux appels d'offres et assurer la relation client.
• Suivre les indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives.
• Manager les équipes et déployer le développement RH.

Connaissances

Gestion de projets

Relations clients

Management d'équipe

Organisation

Communication

Formation

Formation supérieure

Outils

Excel

Microsoft Office

Description du poste

Nous recherchons :

Un.e Chargé.e d'Affaires Désamiantage

En CDI

A Templemars (59)

Vous avez la responsabilité d'affaires et de chantiers de désamiantage dans leur globalité dans la région.

Vous gérez les affaires en intégrant les aspects commerciaux, la gestion contractuelle et financière, le management des équipes et la Sécurité.

Dans ce cadre :

• Vous répondez aux appels d'offres (réponse technique aux cahiers des charges, réalisation des devis, négociation commerciale) et assurez une relation client de qualité tout en préservant votre courant d'affaires.
• Vous garantissez la faisabilité technique de la demande client et vous êtes responsable de la bonne réalisation de vos chantiers, effectuez le suivi des indicateurs de performance (taux de fréquence, CA, marge opérationnelle,) et mettez en place les actions correctives le cas échéant.
• Vous contribuez au suivi des évolutions réglementaires et techniques en lien avec le Directeur Technique Désamiantage et êtes force de proposition sur les modes opératoires.
• Vous managez vos équipes en assurant une présence régulière sur le terrain, et en relayant la culture de management de KAEFER : la sécurité et le renforcement de la vigilance partagée, la démarche LEAN, l'éthique et l'intégrité, la gestion de compétences, etc.
• Vous participez, au déploiement du développement RH de vos équipes (entretiens individuels, plan de formation, suivis des formations et habilitations) et contribuez à maintenir un climat social harmonieux.
• Vous garantissez les relations avec nos fournisseurs et nos sous-traitants.
• De formation supérieure, vous possédez une expérience d'au minimum 5 années sur un poste similaire, idéalement en milieu industriel.
• Vous maitrisez les outils de gestion (outils de planification, indicateurs de réalisation, commande de fourniture et gestion des pointages), et les outils informatiques (Excel, Microsoft Office, etc.).
• Vous êtes un.e bon.ne organisateur.trice et un.e excellent.e communicateur.trice, et vous avez l'habitude d'animer des équipes.
• Votre bon relationnel et votre culture du résultat feront la différence !

Ce que nous offrons :

• Un package de rémunération compétitif adapté à votre qualification et à votre expérience (entre 42 000 € et 47 000 € brut annuel sur 13 mois, avec une rémunération variable sur objectifs).
• Un véhicule de service pour vos déplacements professionnels.
• Mutuelle, prévoyance, CSE et avantages partenaires réservés au BTP (Prime CP, chèques cadeaux, loisirs, vacances, santé, social).

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant en ligne et rejoignez-nous !

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