Chargé(e) des admissions en alternance

Eureka Education; Lyon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une école de formation professionnelle à Lyon recherche un(e) Chargé(e) des admissions en alternance. Vous aurez la responsabilité de gérer le processus d'admission des étudiants tout en développant des partenariats stratégiques. Ce poste requiert une formation Bac +3/+4, ainsi qu'une aisance relationnelle et un esprit commercial. Rémunération selon barème de l’apprentissage.

Qualifications

• Formation Bac +3/+4 en école commerce, ressources humaines, ou direction des organisations éducatives.
• Maîtrise du Pack Office et familiarité avec l'utilisation d'un CRM.
• Reconnu(e) pour sa rigueur, réactivité et esprit d'initiative.

Responsabilités

• Gérer le processus d'admission des étudiants.
• Identifier de nouvelles opportunités de recrutement.
• Organiser des concours d'admission.

Connaissances

Aisance relationnelle

Esprit commercial

Dynamisme

Esprit d'équipe

Formation

Bac +3/+4 en école commerce ou équivalent

Outils

Pack Office

CRM

Description du poste

Rejoignez l’une des écoles du groupe Eureka Education, un Groupe engagé pour l'avenir !

Le groupe Eureka Education regroupe plus de 20 écoles en France et en Suisse réparties sur plus de 130 campus. Notre objectif est de permettre à chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui et de demain grâce à des formations professionnalisantes en phase avec les besoins de notre société.

SUPTERTIAIRE IMMOBILIER, membre du groupe Eureka, est spécialisée dans la formation des professionnels de l’immobilier dans divers domaines tels que la gestion de biens, la transaction et la promotion immobilière. Présente dans 9 villes de France, notre école propose des formations en alternance et en initial. Avec plus de 1 200 entreprises partenaires, Suptertiaire garantit une insertion professionnelle réussie à ses étudiants.

MISSION PRINCIPALE

Dans le cadre de son développement, SUPTERTIAIRE IMMOBILIER recherche un/une Chargé des admissions H/F en alternance.

Ce poste à pourvoir en alternance est basé à Lyon.

Rattaché au service des admissions, vous serez amené(e) à intervenir sur de nombreux sujets. Vous aurez pour mission de gérer le processus d'admission des étudiants tout en contribuant activement au développement commercial de l'école. Cela implique d'identifier de nouvelles opportunités de recrutement, de développer des partenariats stratégiques et d'améliorer les processus existants pour accroître l'attrait de l'école auprès des étudiants.

Missions principales

• Prospection téléphonique active: contacter les futurs étudiants (lycéens, étudiants, en réorientation ou non, personne en reconversion, etc.) pour leur présenter nos formations (BTS, Bachelor, Mastère) et les accompagner jusqu’à leur inscription. Mise en place de chasse active pour attirer de nouveaux candidats.
• Relances téléphoniques quotidiennes: assurer le suivi régulier des candidats intéressés, relancer efficacement et maintenir un lien constant pour les accompagner dans leurs choix d’orientation.
• Appels de fidélisation: entretenir la relation avec les candidats déjà engagés pour répondre à leurs questions et les accompagner dans leurs recherches d’alternance (coachings individualisés).
• Organisation des concours d’admission en présentiel ou visio
• Organisation et participation aux événements (salons étudiants, réunions d’information, Journées Portes Ouvertes…) pour promouvoir l’école et élargir son réseau.
• Coaching et accompagnement personnalisé: Préparer les étudiants admis à la recherche d’alternance : les accompagner dans la création ou l’amélioration de leur CV, les préparer aux entretiens d’embauche, et les conseiller sur la prospection et les démarches pour trouver une entreprise d’accueil par eux-mêmes.
• Respect strict des process et des outils internes: suivre rigoureusement les scripts, procédures, outils CRM et protocoles définis par l’école pour garantir une qualité homogène et un suivi optimal des candidats.
• Organisation des interventions école: contacter les partenaires existants et prospecter pour élargir le carnet d’adresses (lycées, CFA, universités…) afin de programmer des interventions pour présenter l’école.

A cette liste de missions peut s’ajouter toute mission ponctuelle qui participe à la promotion de l’école et au rayonnement de la marque Suptertiaire.

PROFIL RECHERCHE

De formation Bac +3/+4 en école commerce, ressources humaines, direction des organisations éducatives ou équivalent.

Vous maîtrisez le Pack Office et êtes à l’aise avec l’utilisation d’un CRM.

Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre fort esprit commercial, votre écoute active, votre dynamisme et votre esprit d’équipe. Vous aimez être en contact avec des personnes pour conseiller, orienter, accompagner.

Votre rigueur, réactivité, esprit d’initiative et sens des responsabilités vous permettront de mener à bien les missions proposées.

Vous avez le goût du challenge et aimez relever des défis !

CE QUE NOUS PROPOSONS

• Type de contrat : Apprentissage
• Rémunération fixe annuelle : selon barème de l’apprentissage

Le Groupe Eureka Education accorde la même considération à toutes les candidatures.