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Chargé des Affaires Sociales - Stage H/F - 2024-8110

Lagardère Travel Retail

Tremblay-en-France

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 10 jours

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Résumé du poste

Une entreprise internationale de retail à Tremblay-en-France recherche un(e) stagiaire en Droit social. Vous travaillerez au sein de l’équipe juridique, gérant les relations individuelles et collectives avec la force de vente. Les responsabilités incluent la gestion des dossiers disciplinaires, la participation aux négociations collectives, et des recherches juridiques. Idéalement, vous êtes étudiant en Master 2 Droit social avec une première expérience. Contrat de 6 mois, gratification de 1200 €, avec télétravail possible.

Prestations

Gratification de 1200 €
Prise en charge du Pass Navigo
Tickets restaurant
1 journée d’absence rémunérée par mois travaillé

Qualifications

  • Étudiant en Master 2 Droit social ou élève avocat.
  • Idéalement, première expérience dans le domaine.
  • Polyvalent, autonome, et esprit d'analyse requis.

Responsabilités

  • Conseiller sur les problématiques RH et juridiques.
  • Gérer les dossiers disciplinaires.
  • Participer aux réunions de négociations.

Connaissances

Rigueur
Réactivité
Sens relationnel
Qualités rédactionnelles

Formation

Master 2 Droit social

Outils

Pack Office
Description du poste
Missions

Rattaché au service des Affaires sociales au sein d’Extime Duty Free Paris (EDFP) vous rapportez à la Responsable des Affaires Juridiques et Sociales. Vous participez à la gestion des relations individuelles et collectives de la force de vente.

Dans ce cadre, vos principales missions vous amènent notamment à :

Relations individuelles
  • Conseiller les équipes opérationnelles sur les problématiques RH et juridiques quotidiennes ;
  • Gérer les dossiers disciplinaires avec les Correspondants RH et les Terminal Managers ;
  • Gérer les procédures d’inaptitude et de rupture conventionnelle ;
  • Participer à la gestion des dossiers précontentieux et contentieux;
  • Recherches juridiques sur les problématiques de droit social et veille sociale
Relations collectives
  • Participer à la gestion des relations collectives avec les institutions représentatives du personnel (réunions du CSE et CSSCT);
  • Participer aux réunions de négociations et rédiger des accords collectifs d’entreprise
Profil

Vous êtes étudiant en Master 2 Droit social ou élève avocat et vous justifiez idéalement d’une première expérience dans ce domaine.

  • Réactif et autonome, vous faites preuve de rigueur et d’esprit d’analyse.
  • Vous êtes apprécié pour votre sens relationnel, vos capacités de travail et d’initiatives ainsi que vos qualités rédactionnelles.
  • Vous maîtrisez le Pack Office.

Direction : DRH

Type de contrat : Stage

Durée du contrat : 6 mois (à compter de janvier 2025)

Localisation : Aéroport Roissy CDG / Télétravail

Niveau d’études souhaité : BAC +5

Gratification et avantages : 1200 € + prise en charge à hauteur de 75% du Pass Navigo + tickets restaurant + 1 journée d’absence rémunérée par mois travaillé

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