Chargé de projets Flore-Habitats F/H – CDI – Bessan (34)

Rivière Rhône Alpes Auvergne; Occitanie; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure spécialisée dans l'écologie recherche un Chargé de projets Flore-Habitats pour son antenne à Bessan. Ce poste clé exige des compétences en études écologiques et un bon niveau en botanique, tout en offrant un environnement de travail dynamique et engagé pour la biodiversité. Vous serez impliqué dans des projets variés et participerez à des missions ayant un impact direct sur la gestion des ressources naturelles.

Prestations

RTT

Mutuelle (prise en charge à 100%)

Tickets restaurants

Souplesse des horaires

Accompagnement personnalisé

Qualifications

• Expérience de 3 ans en bureau d'études environnemental ou milieu associatif.
• Compétences en phytosociologie souhaitées.
• Titulaire du permis de conduire B.

Responsabilités

• Réalisation et coordination d'études écologiques.
• Animation de réunions et comités de suivis.
• Caractérisation et cartographie des végétations.

Connaissances

Bon niveau en botanique

Bonne capacité rédactionnelle

Bonne capacité relationnelle

Formation

Bac + 2 à 5

Outils

Word

Excel

Power-Point

Description du poste

Chargé de projets Flore-Habitats F/H – CDI – Bessan (34)

Type de poste

emploi

Nom de la structure (N° de département)

Localisation du poste

Personne à contacter

Service recrutement - [e-mail]
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À propos deEcosphère

Ecosphère, pour la nature et le développement durable.

Spécialisée en écologie appliquée depuis plus de 35 ans, Écosphère met son expertise technique et scientifique au service d’une prise en compte de la biodiversité dans les politiques publiques et privées.

Avec des agences réparties sur le territoire national et plus de 200 collaborateurs, le Groupe Écosphère intervient sur des missions et thématiques variées : audits écologiques, études réglementaires, plans de gestion, suivi de chantier, géomatique, conseil et politiques de la biodiversité…

Le poste
Missions

Dans le cadre de l’ouverture d’une antenne bessanaise rattachée à l’agence Sud-Méditerranée, nous recherchons un(e) chargé(e) de projets «Flore-Habitat» qui participera à la réalisation des études écologiques (expertises naturalistes, études d’impact, évaluation d’incidences Natura 2000, dossiers de dérogation espèces protégées, plans de gestion d’espaces naturels, délimitation des zones humides, …), il/elle évoluera au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sera sous la responsabilité d’un chef de projets, il/elle aura en charge:

• Réalisation d’inventaires floristiques ;
• Réalisation et coordination d’études écologiques, notamment d’études d’impacts et d’expertises techniques de projets (carrières, éoliennes, routes, autoroutes, LGV, photovoltaïque, ZAC…) et des études de territoire (TVB, plans de gestion, Natura 2000…);
• Animation d’équipes de chargés d’études, animation de réunions et comités de suivis, rédaction de rapports d’expertises, mise en œuvre de mesures, suivis écologiques, conseils et accompagnement des clients… ;
• Caractérisation, identification et cartographie de végétations (phytosociologie sigmatiste) ;
• Traitements des données et analyse des enjeux ;
• Participation à l’évaluation des impacts des projets sur la flore et les habitats et à la définition de mesures Eviter-Réduire-Compenser ;
• En fonction de son expérience, ce salarié pourra être amené à piloter des études et à rédiger des devis.

Déplacements à prévoir dans le secteur géographique de l’agence concernée.

Profil recherché
Profil et compétences

• Formation: Bac + 2 à 5 ;
• Expérience: Au moins 3 ans d’expérience souhaitée en bureau d’études environnemental ou en milieu associatif et notamment dans le domaine de la réalisation de diagnostics écologiques, études d’impacts écologiques et plans de gestion ;
• Bon niveau en botanique et phytoécologie (inventaires floristiques, relevés phytosociologiques) ;
• Compétence souhaitée sur la caractérisation délimitation des zones humides (critères habitats et pédologiques) ;
• Bonne capacité rédactionnelle (dont orthographe) ;
• Bonne capacité relationnelle (sens du travail en équipe) ;
• Maîtrise de l'informatique (minimum : Word, Excel, Power-Point… / Apprécié : SIG, Autocad, Illustrator);

Titulaire du permis de conduire B.

Conditions et avantages du poste :

• Démarrage souhaité: dès que possible;
• Rémunération: à débattre selon expérience et compétences, intéressement, participation et primes.
• Avantages sociaux: RTT, mutuelle (prise en charge à 100 %), tickets restaurants, annualisation du temps de travail, souplesse des horaires, des congés et absences, pas de travail imposé le week-end et jours fériés, politique salariale incitative...

Perspectives d’évolution de carrière (accompagnement personnalisé, formations, prise de responsabilités, promotion régulière en fonction des performances).

Processus de recrutement:

• Un premier échange téléphonique avec notre équipe RH pour faire connaissance et s’assurer de votre intérêt pour ce poste.

Un entretien ou deux entretiens avec le Directeur de l’Agence pour évoquer votre parcours, vos attentes, partager sur les enjeux et sur la vision du poste.

Possibilité de regrouper les entretiens pour une optimisation du process de recrutement et parce que l’on s’adapte à vous.

Siège social :
27 rue Nicolas Chorier 38000 GRENOBLE
Tél : [phone]

Antenne Auvergne :
Pôle 22 bis
22 bis Impasse Bonnabaud
63000 CLERMONT-FERRAND
Tél : [phone]