Chargé / Chargée de communication (Secteur Hôtellerie) (H/F)

DOYIELD; Puteaux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur de l'hôtellerie recherche un Chargé de communication pour gérer un portefeuille d'hôtels et renforcer leur présence digitale. Les responsabilités incluent la planification de contenu, l'analyse des performances et l'organisation de collaborations avec des influenceurs. Une expérience de 12 mois est requise. Le contrat proposé est en CDI, à 35 heures par semaine avec un salaire brut mensuel de 2916,66 euros sur 12 mois.

Qualifications

• 12 mois d'expérience dans un rôle similaire est indispensable.
• Compétences en communication visuelle et rédactionnelle nécessaires.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille d'hôtels et analyser les performances.
• Élaborer des plannings éditoriaux et animer les communautés.
• Participer à l'organisation de shootings photo/vidéo.

Connaissances

Concevoir des supports de communication audiovisuels

Mettre en oeuvre des actions de communication

Réaliser des actions de relation publique

Rédiger le contenu d'un support de communication

Formation

Qualification : Agent de maîtrise

Description du poste

Offre n° 197GPZC - Chargé / Chargée de communication (Secteur Hôtellerie) (H/F)

Responsabilités

• Stratégie et pilotage client : gestion d'un portefeuille d'hôtels, analyse des performances et proposition de plans d'action adaptés.
• Community management : élaboration de plannings éditoriaux, rédaction et publication de contenus, animation et modération des communautés.
• Création de contenus : participation à l'organisation de shootings photo/vidéo, gestion et production de contenus rédactionnels et visuels.
• Partenariats et influence : identification et mise en place de collaborations avec des influenceurs pertinents.
• Suivi et reporting : analyse des indicateurs de performance (engagement, portée, trafic, réservations) et mise en place d'actions correctives.

Résultats attendus

• Une présence digitale vivante et cohérente avec l'image de chaque hôtel.
• Des contenus qualitatifs, produits dans les délais impartis.
• Une progression mesurable des audiences et de l'engagement.
• Un impact direct sur les réservations.

Informations contractuelles

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35H/semaine

Travail en journée

Salaire :

• Salaire brut : Mensuel de 2916.66 Euros sur 12.0 mois

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 12 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Concevoir des supports de communication audiovisuels – Cette compétence est indispensable
• Mettre en oeuvre des actions de communication – Cette compétence est indispensable
• Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information – Cette compétence est indispensable
• Rédiger le contenu d'un support de communication – Cette compétence est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)