CDI Psychologue - 1718

CONSULTIM GROUPE; Riedisheim; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un service de protection de l’enfance recherche un psychologue pour mener des investigations auprès des mineurs. La mission implique des entretiens, la rédaction de rapports et la collaboration avec des professionnels de santé. Le candidat idéal a un Master II en psychologie et doit faire preuve d'autonomie ainsi que de rigueur. Des avantages tels que des congés trimestriels et une mutuelle employeur sont offerts.

Prestations

Congés trimestriels

CSE - fonds social, cartes cadeaux, chèques vacances

Indemnité kilométrique vélo

Autonomie dans la gestion des horaires

Mutuelle employeur

CCN66

SEGUR

Qualifications

• Master II en psychologie requis.
• Maitrise des tests projectifs nécessaire.
• Capacité à rédiger des rapports de manière objective.

Responsabilités

• Rencontrer le mineur et ses parents lors d'entretiens.
• Produire et rédiger un rapport de fin de mesure.
• Collaborer avec les professionnels de santé.

Connaissances

Aisance à l'écrit

Autonomie

Rigueur

Adaptation

Organisation

Formation

Master II de psychologie

Description du poste

Overview

Le Service d’Investigation Educative 68 met en œuvre des Mesures Judiciaires d’Investigation Educative dans le champ de la protection de l’enfance (0-18 ans). Il s’agit d’une mesure d’évaluation interdisciplinaire approfondie (éducative et psychologique) portant sur la personnalité, les besoins, la problématique et la situation globale du mineur et de sa famille. D’une durée de 6 mois, le prononcé d’une MJIE n’est pas susceptible d’appel et est une aide à la décision du magistrat. Elle vise à lui apporter des éléments de compréhension de la situation, à caractériser la notion de danger et à formaliser des propositions en cohérence avec les éléments observés.

Missions

Sous la direction du Directeur, et par délégation, sous la direction du cadre intermédiaire, la mission du psychologue est de s’inscrire dans la dynamique interdisciplinaire, de rencontrer le mineur et ses parents dans le cadre d’entretiens (tests, bilans…) et de prendre contact avec les professionnels de santé (ou paramédicaux) gravitant autour de l’enfant. La rédaction d’un rapport de fin de mesure fait suite à ces investigations. Le psychologue peut être amené à se rendre aux audiences de fin de mesure si nécessaire.

Les avantages du poste

• Congés trimestriels par an
• CSE - fonds social, cartes cadeaux, chèques vacances
• Indemnité kilométrique vélo
• Autonomie relative dans la gestion des horaires
• Mutuelle employeur
• CCN66
• SEGUR

Informations complémentaires

La rémunération est basée sur la convention collective nationale de 1966 (CCN66).

Il est à noter que la dynamique de formation est particulièrement soutenue et que de nombreux projets sont en cours: nous accueillerons avec enthousiasme le/la nouveau/elle collègue qui rejoindra ce mouvement d’ensemble et les temps conviviaux organisés tout au long de l’année.

L’équipe de cadres œuvre à maintenir une Qualité de Vie au Travail et par le Travail la plus optimale possible afin d’assurer à tous des conditions d’exercice les plus favorables: c’est une gageure quotidienne qui appelle la responsabilité de tous, dont celle du/de la futur.e candidat.e.

Qualifications

Master II de psychologie
L’investigation est une modalité d’intervention atypique: elle ne s’inscrit pas dans une logique d’accompagnement au long cours. Elle répond à la demande des magistrats et doit donc être la plus pertinente, objective et étayée possible. La maitrise des tests projectifs est donc nécessaire au même titre qu’une aisance à l’écrit.

Rythmée selon le cadrage de la Protection Judiciaire de la Jeunesse, la MJIE s’opère sur une cadence certaine nécessitant autonomie, adaptation, rigueur et organisation dans son travail.