Cadre de santé (H/F)

ITINOVA; Saint-Jean-des-Ollières; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe associatif de santé recherche un(e) Cadre de Santé/IDEC pour organiser et coordonner l'activité paramédicale. Vous serez responsable de la gestion des ressources humaines, de la collaboration pluridisciplinaire, et de la participation au CoDir. Diplôme d'état d'infirmière et diplôme cadre de santé ou formation IDEC requis. Type de contrat : CDD, 1 mois, avec une durée de travail de 35H/semaine.

Responsabilités

• Organiser et coordonner les soins techniques et relationnels autour du projet médical de la personne accompagnée.
• Gérer les ressources humaines : recrutement, planning.
• Assurer des missions de management, information, communication et formation.
• Analyser les activités économiques et financières.
• Collaborer en pluridisciplinaire avec d'autres professionnels de la santé.
• Participer au CoDir de l'établissement.
• Adhérer à la politique qualité de l'établissement.

Connaissances

Capacité à travailler en équipe

Techniques de management

Connaissance de l'environnement et du cadre juridique

Techniques de gestion budgétaire

Techniques de gestion de projet

Règles de sécurité

Connaissances en droit social

Formation

Diplôme d'état d'infirmière

Diplôme cadre de santé ou Formation IDEC

Description du poste

Profil souhaité

Cadre de Santé/IDEC (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous organisez l'activité paramédicale, animez l'équipe soignante et coordonnez les moyens du service de soins en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations.

Responsabilités

• Organiser et coordonner les soins techniques et relationnels autour du projet médical de la personne accompagnée
• Gérer les ressources humaines : recrutement, planning
• Assurer des missions de management, information, communication et formation
• Analyser les activités économiques et financières
• Collaborer en pluridisciplinaire avec d'autres professionnels de la santé pour garantir une prise en charge globale des personnes accompagnées
• Participer au CoDir de l'établissement
• Adhérer et participer à la politique qualité de l'établissement

Avantages et rémunération

Rémunération selon CCN51

Profil requis

• Diplôme d'état d'infirmière
• Diplôme cadre de santé ou Formation IDEC
• Règles de sécurité
• Connaissance de l'environnement et du cadre juridique
• Principes de conformité des équipements
• Techniques de gestion budgétaire
• Techniques de gestion de projet
• Capacité à travailler en équipe
• Techniques de management
• Connaissances en droit social

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

Itinova est un groupe associatif sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la personne. Structuré en 6 pôles d'activités, il intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Implanté dans la moitié sud de la France, avec un Siège Social à Lyon, le groupe compte 2 792 salariés et 75 établissements. Découvrez-nous sur : https://www.itinova.org/

Type de contrat et conditions

Type de contrat : CDD - 1 Mois
Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée

Informations complémentaires

Détails complémentaires non fournis dans le contenu d’origine.