Cadre de santé (H/F)

CENTRE HOSPITALIER D'ERSTEIN; Erstein; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un centre hospitalier dans la région Grand Est recherche un(e) cadre de santé pour assurer l'amélioration de la qualité des soins et manager les équipes. Le candidat idéal doit avoir un Bac+3 ou Bac+4 en soins infirmiers, avec quelques années d'expérience souhaitées. La rémunération se situe entre 2500 et 3500 Euros brut par mois. Ce poste est à temps plein et implique une coordination avec diverses unités de soin.

Prestations

CSE

Restauration

Qualifications

• Compétences en management d'équipes, en organisation et gestion des ressources humaines.
• Maîtrise des protocoles de soins et des outils informatiques.
• Expérience de cadre souhaitée de 1 à 3 ans, débutant accepté.

Responsabilités

• Mettre en œuvre et accompagner la politique institutionnelle et de soins.
• Animer les équipes soignantes et gérer les ressources du service.
• Garantir la qualité et la sécurité des soins.

Connaissances

Management d'équipes

Organisation

Gestion des ressources humaines

Protocole de soins

Outils informatiques de gestion

Leadership

Écoute

Rigueur

Adaptabilité

Autonomie

Formation

Bac+3 ou Bac+4 en soins infirmiers

Description du poste

Le Centre hospitalier d'Erstein (CHE) recrute sur poste pérenne et à temps plein, un(e) cadre de santé. Vous aurez comme missions principales de :

• Mettre en œuvre et accompagner la politique institutionnelle et la politique de soins visant à améliorer la qualité, la sécurité et la continuité des soins au sein du pôle et de l'unité de soins.
• Mise en œuvre, suivi et gestion du projet du pôle.
• Élaborer un projet paramédical, dans le cadre du projet de soins en cohérence avec le projet de service ou d'établissement.
• Établir les objectifs du service.
• Créer une véritable dynamique de l'ensemble des acteurs de sante.
• Développer une vision parcours de la prise en charge du patient.

Vous devrez animer les équipes soignantes, organiser et coordonner les activités de soins, et gérer les ressources humaines et matérielles du service. Vous garantissez la qualité, la sécurité et l'éthique des soins, participez à la formation et au développement des compétences du personnel, et assurez la coordination avec les autres services pour garantir la continuité des soins et la mise en œuvre des projets institutionnels.

Compétences demandées

• Compétences techniques: Le poste exige des compétences en management d'équipes, en organisation et gestion des ressources humaines, ainsi qu'une bonne maîtrise des protocoles de soins et des outils informatiques de gestion et bureautiques.
• Aptitudes professionnelles: Le candidat doit faire preuve de leadership, d'écoute et de rigueur, savoir travailler en équipe, gérer les conflits et accompagner le changement, tout en étant adaptable, autonome et guidé par des valeurs d'éthique, de respect et de responsabilité.

Expérience souhaitée

• Expérience de cadre souhaitée de 1 à 3 ans, débutant accepté en fonction du profil.
• Expérience en milieu psychiatrique souhaitée (IDE ou CS) - connaissance des procédures administratives.

Rémunération selon statut FPH et profil du candidat. Les candidats répondants aux critères doivent adresser un CV et une lettre de motivation par courriel. Tout dossier incomplet ne sera pas traité.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3500.0 Euros sur 12.0 mois
• CSE
• Restauration

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier Cette formation est indispensable

Compétences

• Apporter un appui technique pour le personnel
• Concevoir des protocoles de soins
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Protocoles de soins
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités hospitalières

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