- Cadre de santé F/H Fédération de Cardiologie

HENRI-MONDOR; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un hôpital universitaire à Créteil recherche un Cadre de santé F/H pour la Fédération de Cardiologie. Le poste exige de superviser l'équipe paramédicale, d'organiser les soins et de garantir la qualité de service. Le candidat idéal possède de bonnes compétences en communication, en organisation et en gestion de crise. Les avantages incluent des primes, une aide au logement et des remboursements de transport. Ce poste offre la possibilité de formation continue et d'évolution professionnelle.

Prestations

Primes de service

Aide au logement

Accès à des prestations de loisirs

Remboursement partiel des transports

Qualifications

• Expérience en management d'équipe souhaitée.
• Capacité d'analyse et de synthèse.
• Connaissances en réglementation hospitalière.

Responsabilités

• Organiser et superviser les soins prodigués au sein du service.
• Assurer le management individuel et collectif de l'équipe.
• Développer la culture qualité au sein du service.

Connaissances

Communication écrite et orale

Analyse et prise de décisions

Gestion de crise

Organisation

Accompagnement du changement

Description du poste

- Cadre de santé F/H Fédération de Cardiologie

Détail de l'offre

Informations générales

Le groupe hospitalo-universitaire (GHU) Henri Mondor se compose de 5 établissements, géographiquement répartis sur le 94 et le 91. Son offre de soins destinée aux adultes couvre 58 spécialités, organisées en 8 Départements Médicaux Universitaires (DMU) structurés selon les filières de soins sur le territoire. Le GHU dispose de plus de 2 400 lits d'hospitalisation allant du court au long séjour, un service d'accueil des urgences et abrite le siège du SAMU 94. Au total ce sont près de 9 000 professionnels qui dispensent des soins dans les domaines de médecine, chirurgie, psychiatrie, gériatrie, cancer et réanimation. Inauguré récemment, le bâtiment Reine accueille 21 salles de blocs et plus de 80 lits de réanimation, dans un environnement doté de technologies de pointe. Le GHU s'articule également autour de DMU dédiés aux activités d'imagerie, de biologie, de pharmacie et de vigilances. Leur contribution transversale soutient le développement des activités de soins et de recherches menés sur les 5 établissements. Ancré sur le territoire, le GHU s'implique dans les activités universitaires, notamment à travers un partenariat avec l'Université Paris Est Créteil. L'évolution professionnelle est un axe majeur du développement des compétences, avec un accès facilité aux formations institutionnelles et la possibilité de construire des parcours diplômants, grâce à une politique sociale ambitieuse qui met l'accent sur la qualité de vie au travail et la facilitation du quotidien.

Date de parution

27/12/2025

Description du poste

Métier

Paramédical encadrement - Cadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieur

Intitulé du poste

- Cadre de santé F/H Fédération de Cardiologie

Type de contrat

Titulaire ou CDI

Rémunération

Télétravail

Présentation du service

Le service de l’hôpital de semaine (HDS/HDJ) de la Federation de Cardiologie se situe au 8ème étage et comprend :

• 1 unité d’Hospitalisation de semaine (HDS) 33 lits dont : 16 lits de rythmanagement, 17 lits de valvulopathie
• 1 unité d’hôpital de jour (HDJ) cardio-interventionnelle : 7 lits + 2 fauteuils

L'équipe se compose de:

• 11 IDE en HDS et 2 IDE en HDJ
• 10 AS en HDS et 1 AS en HDJ
• 2 logisticiens (sur le service de cardiologie)
• 2 Secrétaires hospitalières
• 3 Secrétaires médicales

Management individuel, accompagner le développement de compétences

• Réaliser des entretiens d’évaluation et de suivi, fixer des objectifs, proposer un plan de formation
• Organiser les entretiens de recrutement en local et participer à des actions centrales

Management collectif et coordination des moyens

• Organiser l’activité de soins, programmer et contrôler la réalisation des soins
• Etablir les plannings selon les règles institutionnelles afin d’assurer la continuité des soins
• Animer les réunions institutionnelles

Assurer la qualité de soins

• Etablir les actions de préventions des risques professionnels
• Développer la culture qualité, signalements et gestion des risques
• Co-construire les sensibilisations sur les thématiques à risque : identitovigilance, traçabilité, hémovigilance
• Actualiser les protocoles du service

Piloter les aspects médico-économiques et stratégique

• Organiser la gestion des stocks
• Assurer la traçabilité des indicateurs clés du service, en lien avec le DMU
• Participer à l’élaboration et au suivi du plan d’équipement
• Favoriser la mutualisation des ressources dans une logique de DMU
• Participer à l’élaboration du projet de service, en cohérence avec le projet de soins

Engagement institutionnel

• Participer aux groupes de travail du GH et/ou siège
• Participer aux réunions d’encadrement
• Devoir de représentativité de l’institution

Profil recherché

• Communication : écrite et orale
• Synthèse
• Analyse et prise de décisions
• Organisation
• Gestion de crise
• Veille documentaire et règlementaire
• Collaboration / Interdisciplinarité
• Accompagnement du changement

Horaires de travail

Forfait Jour

Les avantages de l'AP-HP

Vos avantages à l'AP-HP

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION

• Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
• Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
• Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle faisant fonction et de formation au sein du GHU.
• Prime de tutorat 160€ brut par mois
• Prime d'encadrement 145€ brut par mois
• Prime d'engagement collectif
• Possibilité d'assurer des permanences d'encadrement le week-end

AIDE AU LOGEMENT

• Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires

AVANTAGES SOCIAUX

• Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
• Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche
• Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
• Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)
• Chèques emploi-service CESU AP-HP

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Val de Marne (94)

Créteil

Hôpital Henri-Mondor - Créteil 94 (GHU Mondor)

Service d'affectation: Federation de Cardiologie hopital de semaine de rythmologie et de valvulopathies