Cadre de santé EHPAD St Joseph Aubenas CDI 100% (H/F)

CENTRE HOSPITALIER SAINTE MARIE; Aubenas; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé en Auvergne recherche un(e) responsable d'EHPAD. Vous serez chargé(e) d'encadrer les équipes et d’organiser les soins. Un diplôme cadre de santé ou IDE avec un minimum de 4 ans d'expérience est requis. Ce poste offre un salaire compétitif et de nombreux avantages sociaux, dans un environnement de travail dynamique et collaboratif.

Prestations

Mutuelle

Prévoyance

Retraite supplémentaire PERCO

Self

Qualifications

• Diplôme cadre de santé ou IDE avec 4 ans d'expérience.
• Acceptation de suivre une formation qualifiante en management dans les 5 ans.
• Capacités managériales et qualité de communication.

Responsabilités

• Encadrer et organiser les activités de l'EHPAD St Joseph.
• Manager et évaluer les personnels soignants.
• Assurer la continuité et qualité des soins.
• Élaborer les plannings et gérer les ressources humaines.
• Animer les réunions pluridisciplinaires.

Connaissances

Capacités managériales

Qualités relationnelles

Sens de l'organisation

Esprit d'équipe

Maîtrise des outils bureautiques

Formation

Diplôme cadre de santé ou IDE

Description du poste

PRESENTATION DU GROUPE :

39H/semaine. Travail en journée.

L'EHPAD St Joseph, situé à AUBEANS est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes pouvant accueillir 138 résidents en chambres individuelles. L'établissement dispose de plusieurs unités spécialisées :

• Une unité de vie spécifique (CANTOU) : 12 lits, destinée aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer de troubles apparentes ;
• Une unité de vie psycho Gériatrique de 42 lits
• Deux unités Gériatriques de 42 lits chacune
• Un PASA : accueil en journée d'une dizaine de résidents atteints de la maladie d'Alzheimer ou de trouble apparentés.

Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière !

Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France. Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements.

Travailler chez nous, c'est rejoindre :

• Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie
• Un environnement bienveillant, humain et innovant
• Une dynamique d'équipe pluridisciplinaire enrichissante

Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au cœur de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Grâce à 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP), nous assurons une prise en charge de proximité sur tout le territoire, jusqu'en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte...).

VOS MISSIONS :

Placé(e) sous l'autorité du Responsable de structure médico-social, vous serez responsable de l'encadrement et de l'organisation des activités de l'EHPAD St Joseph de Aubenas.

• Manager et évaluer les personnels soignants placés sous votre responsabilité
• Organiser et coordonner les activités de soins, en assurant la continuité et la qualité des prises en charge
• Assurer le lien fonctionnel et organisationnel entre les différentes structures et les partenaires internes/externes
• Élaborer les plannings, veiller à l'adéquation des ressources humaines avec l'activité, gérer le présentéisme
• Participer à la mise en œuvre et au suivi des projets médicaux en appui du médecin chef
• Animer les réunions pluridisciplinaires et favoriser le travail collaboratif
• Garantir le respect des consignes d'hygiène, de sécurité, des recommandations de bonnes pratiques et de la réglementation en vigueur
• Accueillir et accompagner les nouveaux professionnels et les stagiaires
• Contribuer à l'évolution organisationnelle des structures et à l'innovation dans les pratiques professionnelles

VOS HORAIRES :

Cadre au forfait jour.

VOTRE PROFIL :

Diplôme cadre de santé ou IDE ayant 4 ans minimum d'expérience, acceptant de suivre une formation qualifiante en management d'ici 5 ans maximum.

• Capacités managériales affirmées
• Qualités relationnelles, sens de l'organisation et esprit d'équipe
• Maîtrise des outils bureautiques et capacité d'adaptation

VOTRE REMUNERATION :

Coef 517, soit 2 596.86 € brut par mois

• Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel
• Prime SEGUR 238 € brut par mois
• Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel
• Complément technicité cadre en fonction de l'expérience dans un poste équivalent

Avantages sociaux :

• Mutuelle
• Prévoyance
• Retraite supplémentaire PERCO
• Self

Les candidats peuvent se renseigner auprès de :

• Madame Virginie CHERON, Responsable de structure médico-social
• Madame Laurence MOUYON, Directrice adjointe des opérations médico-social, social et enseignement