Offre n° 199RRHD - Auxiliaire de vie H/F
Nous sommes à la recherche d'Auxiliaires de vie (H/F) pour apporter une assistance à nos clients en situation de handicap. Dynamisme et motivation sont les termes qui vous caractérisent ? Ce métier est fait pour vous !
Responsabilités
- Aider le client dans ses gestes quotidiens (se lever, se laver, s'habiller, etc.)
- Préparer les repas en adéquation avec le régime alimentaire du client
- Effectuer des tâches ménagères légères (nettoyage, lessive)
- Accompagner lors des sorties et promenades
Compétences requises
- Diplômé ou minimum 3 ans d'expérience
- CAP, BEP et équivalents – Assistant de vie aux familles
- CAP, BEP et équivalents – SAPAT
Profil souhaité
- Accompagner une personne lors d'un déplacement
- Adapter ses pratiques d’accueil et d’accompagnement selon les besoins particuliers
- Aider une personne à s'habiller
- Assurer une présence sécurisante pour les personnes accompagnées
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction…)
- Effectuer les courses pour la personne
- Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
- Veiller à l'hygiène corporelle de la personne
Savoir‑être professionnels
- Être à l'écoute et faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Emploi
- Type de contrat : CDI
- Durée : Temps partiel 30 h/semaine
- Horaires : Disponible le week‑end, du lundi au vendredi, période de travail de 8 h, travail en journée, travail le dimanche, travail le samedi
- Déplacements : Quotidiens
- Salaire : Primes, Complémentaire santé, 79 % du SMIC (9,38 €)
Avantages
- Rémunération attractive
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu’à 700 € bruts)
- Prise en charge des indemnités kilométriques à 0,40 € par km (+ 72 % au-dessus du minimum proposé sur le marché)
- Remboursement du titre de transports en commun à hauteur de 100 %
- Prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu’à 150 € bruts par mois)
- Prime de cooptation : 200 € par auxiliaire de vie cooptée
- Mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24 h, possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
- Perspectives d’évolution : ADV Volants, ADV Référents, ADV Formateurs, Chargée de Clientèle
- Aide au logement
- Prise en charge du transport quotidien
- Prime trimestrielle
Employeur
Vitalliance – 50 à 99 salariés