Auxiliaire de puériculture (H/F)

LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE; Saint-Étienne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association d’éducation populaire recherche un(e) auxiliaire de puériculture en CDI pour accompagner les enfants et interagir avec leurs familles. Le poste implique des missions variées telles que la prise en charge des enfants, l'organisation d'activités d'éveil et la collaboration avec les parents. Un diplôme d’État d’Auxiliaire Puériculture est requis et un débutant est accepté. Le salaire brut est de 2025.99€ par mois avec de nombreux avantages sociaux.

Prestations

Plan d’épargne entreprise

30 CP / 5 RTT

Activités sociales et culturelles

Action Logement

Mutuelle et prévoyance

Plan de développement des compétences

Qualifications

• Titulaire du Diplôme d’Etat d’Auxiliaire Puériculture (DEAP ou DPAP).
• Respect des règles de sécurité et d’hygiène.
• Connaissance du développement psychomoteur, affectif et physique de l’enfant de 0 à 6 ans.

Responsabilités

• Prendre en charge l’enfant individuellement et en groupe.
• Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l’enfant.
• Accueillir et accompagner les parents.
• Participer à l’animation des activités d’éveil.

Connaissances

Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Accueillir des enfants

Pathologies de l’enfant

Préparer et donner une prescription médicale à l’enfant

Rédiger un rapport, un compte rendu d’activité

Formation

Diplôme d’Etat d’Auxiliaire Puériculture (DEAP ou DPAP)

Description du poste

Offre

Auxiliaire de puériculture (H/F) – Métiers présentés par la Fédération Léo Lagrange

En tant qu’auxiliaire de puériculture, vos missions s’articulent autour des relations avec les familles, de l’accompagnement de l’enfant et de la participation à la vie de l’établissement.

Missions

• Prendre en charge l’enfant individuellement et en groupe au sein de la structure.
• Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l’enfant.
• Accueillir et accompagner les parents.
• Prévoir, organiser, participer et animer les activités d’éveil et de développement des enfants, en relation avec les différents projets.
• Assurer l’encadrement, les soins d’hygiène, de confort et de sécurité de l’enfant.
• Assurer l’entretien du linge et des locaux.
• Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique.
• Cette liste est non exhaustive.

Savoir-être

• Dynamique
• Capacité d’écoute et d’adaptation
• Ponctuelle
• Bonne communication
• Respectueuse

Profil

• Titulaire du Diplôme d’Etat d’Auxiliaire Puériculture (DEAP ou DPAP)
• Règles de sécurité et d’hygiène
• Principes et règles de la législation sur la petite enfance
• Développement psychomoteur, affectif et physique de l’enfant de 0 à 6 ans
• Règles de base des principes nutritionnels
• Notions d’ergonomie (aménagement des espaces)

Avantages sociaux

• Plan d’épargne entreprise
• 30 CP / 5 RTT → 7 semaines payées par an
• Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
• Action Logement
• Mutuelle et prévoyance
• Plan de développement des compétences

Contrat et conditions

Type de contrat: CDI

Contrat travail: Durée du travail 35H/semaine

Travail en journée

Rémunération

• Salaire brut: Mensuel de 2025.99 Euros sur 12 mois
• CSE
• Complémentaire santé

Profil souhaité et expérience

• Expérience: Débutant accepté

Compétences

• Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accueillir des enfants
• Pathologies de l’enfant
• Préparer et donner une prescription médicale à l’enfant
• Rédiger un rapport, un compte rendu d’activité

Savoir-être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d’activité : Accueil de jeunes enfants

LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne-Rhône-Alpes, Bourgogne-Franche-Comté et Alsace Lorraine. Association d’éducation populaire reconnue d’utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l’animation et de la protection de l’enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en œuvre de politiques éducatives et socioculturelles. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs.

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