Auxiliaire de puériculture diplôme éxigé (H/F)

MULTI ACCUEIL POMME D API; Flers-en-Escrebieux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure d'accueil de jeunes enfants cherche un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e) pour garantir le bien-être et le développement des enfants. Le poste requiert autonomie et bonnes compétences relationnelles. Rémunération mensuelle entre 2000 et 2100 euros brut, avec un contrat CDI à 35H/semaine. Expérience débutant acceptée. Postulez avant le 2 septembre 2025.

Prestations

Complémentaire santé

CSE

Qualifications

• Expérience: Débutant accepté.
• Aisance relationnelle nécessaire.
• Connaissance du type d'équipement.

Responsabilités

• Mise en œuvre de l'accueil et des activités pour le développement de l'enfant.
• Assurer le bien-être de l'enfant au niveau psychologique et physique.
• Participer à la mise en place du projet d'établissement.

Connaissances

Accueillir des enfants

Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Pathologies de l'enfant

Formation

Bac ou équivalent - auxiliaire de puériculture

Description du poste

Offre n° 197RGDX - Auxiliaire de puériculture diplôme exigé (H/F)

L'AFEJI, association laïque et indépendante, ayant pour vocation de lutter, par ses valeurs, ses équipes et ses projets, contre toutes les formes d'exclusion sur le Département du Nord (108 établissements et services, 16000 personnes accompagnées, 2 900 professionnels), recherche :

Missions

• Mise en œuvre de l'accueil et des activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet d'établissement
• Assurer le bien-être de l'enfant au niveau psychologique, physiologique et physique et veiller à son bon développement
• Accueillir l'enfant et sa famille en tenant compte de la spécificité de chacun
• Veiller et contribuer au maintien de l'hygiène et de la sécurité au sein de l'établissement
• Créer et aménager en équipe un lieu de vie sécurisant et adapté aux besoins de l'enfant
• Assurer le suivi paramédical de l'enfant pendant son accueil en crèche selon les protocoles en vigueur, évaluer l'évolution de l'enfant en repérant les modifications de l'état de santé ou les situations à risque et accompagner l'équipe autour des protocoles de soin (changes, DRP, etc.)
• Effectuer les prises de médicaments, suivi du contenu de la trousse de secours, suivi des visites du médecin de crèche, etc.
• Participer à la mise en place du projet d'établissement
• Participer aux tâches du quotidien inhérentes à l'enfant (changes, repas, désinfections, nettoyage des tables, réfection des lits et du linge)
• Être à l'écoute des parents et établir une relation de confiance
• Participer à la cohésion dans l'équipe et au développement de relations harmonieuses
• Tenir à jour le cahier de transmissions
• Participer aux réunions institutionnelles
• Assurer le relais de direction et le fonctionnement de la crèche lors de l'absence de la directrice
• Accompagner des stagiaires

Profil

Vous connaissez ce type d'équipement, vous êtes autonome et force de propositions et disposez d'une aisance relationnelle.

Rémunération et conditions

Rémunération mensuelle : Convention ALISFA. Salaire selon profil (+/- 1800 brut)

Adressez vos lettres de motivation et CV : AFEJI - Multi-accueil Pomme d'Api

Poste à pourvoir au 15 Septembre 2025 (fin du dépôt des candidatures le 2 Septembre 2025)

Type de contrat

• CDI
• Contrat travail
• Durée du travail 35H/semaine
• Travail par roulement
• Travail en journée
• Travail en horaires fractionnés

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois
• Complémentaire santé
• CSE

Profil souhaité

• Expérience: Débutant accepté
• Bac ou équivalent - auxiliaire de puériculture

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accueillir des enfants
• Pathologies de l'enfant
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Participer à un projet pluridisciplinaire
• Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

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