Auxiliaire de Puériculture - CDD (H/F)

PEOPLE AND BABY; Valence; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de soins aux enfants recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture H/F pour un poste en CDD d'un mois à Valence. Les responsabilités incluent l'accueil des enfants, la promotion de leur développement et la participation aux projets pédagogiques. Le candidat doit posséder un Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture et une première expérience en collectivité est souhaitable. Des avantages comme une formation interne et une prise en charge de la mutuelle sont offerts. Le salaire brut mensuel est de 1 950,00 €.

Prestations

Formation pédagogique interne

Jeûne CE

Crèche d'entreprise

Mutuelle prise en charge à hauteur de 87 %

Qualifications

• Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture requis.
• Expérience d'au moins 1 an auprès des enfants en collectivité souhaitée.
• Capacité à accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne.

Responsabilités

• Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil des enfants.
• Participer à la vie de la crèche et aux projets pédagogiques.
• Encadrer les stagiaires sous la direction de l'éducateur de référence.

Connaissances

Autonomie

Patience

Dynamisme

Créativité

Sensibilité interculturelle

Formation

Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture

Description du poste

Offre n° 202DKWW - Auxiliaire de Puériculture - CDD (H/F)

En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Vous êtes chargé(e) de :

• Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil
• Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique
• Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité
• Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre
• Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil
• Participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes
• Participer à l'encadrement des stagiaires

Profil

• Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
• Première expérience auprès des enfants en collectivité souhaitée
• Autonomie, patience, dynamisme et créativité
• Grande sensibilité interculturelle

Avantages

• Formation pédagogique interne
• Jeûne CE
• Mobilité nationale
• Mutuelle prise en charge à hauteur de 87 %
• Primes de cooptation
• Crèche d'entreprise

Type de contrat

CDD – 1 mois, 35 h/semaine, travail en journée.

Salaire

• Brut mensuel : 1 950,00 € sur 12 mois
• Primes
• CSE

Déplacements

Jamais.

Expérience

• 1 an – indispensable
• Bac ou équivalent, Auxiliaire puériculture – DEAP – formation indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accueillir des enfants
• Pathologies de l'enfant
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants