Auditeur financier

FEU VERT; Rennes; Hybride; EUR 37 000 - 39 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans l'équipement automobile, située à Rennes, recherche un(e) auditeur/trice opérationnel(le). Vous serez responsable de déclencher des audits, de former les équipes sur les procédures et d'apporter des améliorations. Le poste nécessite un BTS et 2 ans d'expérience dans l'audit administratif. Le package de rémunération comprend un salaire fixe entre 37K€ et 39K€ brut par an et des avantages comme des jours de télétravail et une mutuelle prise en charge à 60%.

Prestations

Prime de participation et d'intéressement

Épargne salariale avantageuse

Titres Restaurant

Jours de RTT

Mutuelle prise en charge à 60%

Télétravail possible

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience en audit administratif dans le retail.
• Connaissance des systèmes d'information et de comptabilité.
• Capacité à réaliser des reporting techniques.

Responsabilités

• Déclencher des audits administratifs et opérationnels.
• Former les collaborateurs sur les procédures et systèmes.
• Proposer des améliorations aux procédures en vigueur.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Pédagogie

Communication

Formation

BTS

Description du poste

Description du poste

Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Aujourd'hui leader européen avec près de 450 centres de services et de Mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences.

VOS MISSIONS

Au sein de la Direction Administrative et Financière et rattaché(e) au Responsable Audit Opérationnel, vous aidez Feu Vert à atteindre ses objectifs en évaluant le respect de ses procédures, en garantissant leur maîtrise par l'ensemble des collaborateurs du réseau de centres et en proposant des plans d'actions pour renforcer leur application.

Pour évaluer la bonne application des procédures, vous

• Déclencherez des audits administratifs et opérationnels en fonction des alertes des Directeurs et des services du siège ;
• Apporterez des préconisations correctives ;
• Réaliserez le rapport d'audit administratif sur chaque axe ciblé par la direction de Feu Vert.

Pour garantir la bonne connaissance des procédures, vous

• Assurerez des formations complémentaires aux collaborateurs des centres auto quant aux procédures et à l'utilisation des systèmes informatiques ;
• Interviendrez dans les centres afin de mettre en place les évolutions de procédure.

Enfin, pour renforcer l'efficacité des procédures, vous

• Serez force de proposition pour améliorer les procédures en vigueur ;
• Participerez à l'évolution de la matrice d'audit et des process en privilégiant l'adaptation et la simplification, tout en maîtrisant le risque ;
• Assurerez ou superviserez les inventaires généraux confiés ;
• Collaborerez aux tests et à la mise en œuvre si nécessaire des évolutions des outils informatiques back-office.

Description du profil

VOTRE PROFIL

Vous avez un niveau BTS ainsi que 2 ans d'expérience dans l'audit administratif de centres de profits dans le retail. Idéalement, vous connaissez l'organisation d'un centre auto, de son fonctionnement et de ses systèmes d'information. Vous maîtrisez les bases de la comptabilité et vous savez réaliser des reporting techniques. Organisé et rigoureux, vous êtes reconnu pour votre pédagogie et patience. Votre ouverture d'esprit et votre rigueur seront des atouts dans votre réussite à ce poste. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous disposez du savoir-faire requis, alors vous êtes peut-être notre futur(e) auditeur/trice opérationnel(le) !

VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION

Rejoindre Feu Vert, c'est profiter d'un package attractif qui valorise vos compétences et votre engagement :

• Une rémunération fixe entre 37K€ et 39K€ brut par an sur 12 mois en fonction de votre expérience ainsi que part variable annuelle de 12%
• Une prime de participation et d'intéressement, reflet de notre réussite collective
• Une épargne salariale avantageuse, abondée par l'entreprise : PEE (Plan Épargne Entreprise) et PERECO (Plan Épargne Retraite).
• Des Titres Restaurant utilisables au quotidien
• Une prime de cooptation pouvant atteindre 600€ brut, parce que vos recommandations comptent.
• 12 jours de RTT par an

• Le jour de solidarité offert par l'entreprise
• Une mutuelle performante prise en charge à 60% par Feu Vert et un régime de prévoyance qui sécurisent votre quotidien.
• Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, gage d'un bon équilibre pro/perso.
• Un parcours d'intégration sur-mesure, pensé pour vous accompagner dès vos débuts.
• Un CSE dynamique et avantageux

Secteur Nord-Ouest. Idéalement, vous habitez à proximité de Rennes.