Attaché de direction F / H

URSSAF CAISSE NATIONALE; Montreuil-sur-Mer; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution publique en France recherche un.e responsable pour la gestion du réseau et des moyens. Vous serez amené.e à coordonner des projets, animer un collectif de 85 personnes, et gérer divers sujets RH. Le poste requiert un goût pour la transversalité et des compétences en organisation. Avantages incluent options de télétravail, mutuelle, tickets restaurants, et un CSE dynamique. Niveau de responsabilité 8/9 selon profil.

Prestations

Télétravail indemnisé

CSE dynamique

Mutuelle prise en charge à 75%

Abonnement transport pris en charge

Tickets restaurant à 11,52€

Parking et local à vélo

Qualifications

• Goût pour la transversalité, sens du service et du collectif.
• Capacité à coordonner des projets complexes.
• Aptitude à représenter la direction auprès des interlocuteurs.

Responsabilités

• Participation au suivi de la performance de la DGRM.
• Organisation des Conseils de réseau.
• Suivi des problématiques RH.

Connaissances

Sens du service

Autonomie

Capacité à coordonner des projets

Confidentialité

Qualités relationnelles

Compétences en bureautique

Formation

Bac et plus

Outils

Suite Office

Teams

Sharepoint

Excel

Forms

Description du poste

Description du poste

Rattaché.e à la Directrice de la gestion du réseau et des moyens, vous intervenez en transversalité sur l'ensemble des domaines d'intervention de la direction :

• Participation et suivi du Codir DGRM et aux bilatérales avec chaque sous-direction
• Organisation des Conseils de réseau réunissant mensuellement les directeurs d'Urssaf régionales et le Codir de l'Urssaf Caisse nationale (planification, définition de l'ordre du jour en lien avec le Codir UCN, rédaction des comptes-rendus, organisation logistique pour les réunions en présentiel)
• Animation du suivi mensuel de la performance de la DGRM (revue d'indicateurs et plans d'actions associés)
• Coordination et suivi des problématiques RH de la direction (recrutement, intégration, formation, politique salariale, absentéisme, etc.)
• Structuration, sécurisation et animation de la feuille de route informatique, en transversalité avec la DSI et l'ensemble des directions contribuant au portefeuille Optimisation & Efficience
• Suivi de la traçabilité des accès aux données sensibles du système d'information
• Gestion et exploitation des notes de conjoncture trimestrielles demandées chaque trimestre aux Urssaf du réseau (consolidation des réponses et production d'une synthèse à destination du Codir de la Caisse nationale)
• Représentation de la DGRM dans les projets désinés par le DGRM
• Rôle de référent.e sur différents sujets : informatique et libertés, continuité d'activité, maîtrise des activités, Cour des comptes, communication interne, suivi COG, correspondant aménagement Au-delà de ces missions, vous assurez le management de l'équipe secrétariat (2 personnes) ainsi que l'animation du collectif DGRM (85 personnes) : organisation de la diffusion de l'information, intégration des nouveaux collaborateurs, co-animation des points d'actualités bimensuels, organisation de séminaires de direction tous les deux ans, etc.

Profil recherché

Vos compétences

La tenue du poste requiert :

• un goût prononcé pour la transversalité, le sens du service et du collectif
• de l'initiative et de l'autonomie, ainsi qu'une forte réactivité
• une capacité à coordonner et sécuriser des projets complexes, sur des thématiques variées avec de nombreux interlocuteurs
• une aptitude à représenter et exprimer les positions de la direction auprès d'interlocuteurs internes et / ou externes
• une attention forte à la confidentialité des sujets confiés Compétences :
• des qualités d'organisation et de rigueur
• des qualités relationnelles fortes et une capacité avérée à travailler en équipe
• des compétences rédactionnelles solides
• des compétences en bureautique (suite Office, Teams, Sharepoint, Excel, Forms)

Votre formation

Bac et plus

Informations complémentaires

Niveau 8 / 9 selon profil Rémunération versée sur 14 mois.

Quelques uns de nos avantages entreprise :

• Plusieurs options de télétravail indemnisé pouvant aller jusqu'à 3 jours de télétravail / semaine · Forfait jours de travail
• CET (Compte Epargne Temps) monétisable en partie
• CSE dynamique
• Mutuelle prise en charge à 75% (50% par l'employeur et 25% par le CSE)
• Abonnement transport pris en charge à 75% par l'employeur
• 11,52€ / jour en ticket restaurant dont 6,91€ pris en charge par l'employeur
• Frigo connecté proposant des repas complets à moindre coût et un espace restauration à disposition
• Un parking et un local à vélo à disposition

Travailler à l'Urssaf, c'est être chargé d'une mission de service public. Tous nos collaborateurs sont donc soumis à la charte de la laïcité dans les services publics : Chartes de la laïcité | info.gouv.fr Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Caisse nationale soutien l'égalité Femmes / Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.