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Assistante de Direction H / F

Retail Renault Group

Vénissieux

Hybride

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise automobile à Vénissieux recherche un(e) Assistante de Direction pour gérer l’agenda du Directeur, préparer ses présentations et assurer la communication au sein de l’équipe. Le candidat idéal a au moins 10 ans d’expérience, un Bac +2 en assistanat et maîtrise les outils informatiques. La fonction est éligible au télétravail.

Qualifications

  • 10 ans d’expérience minimum sur une fonction d’Assistante.
  • Mastery of secretarial tasks and excellent writing skills.
  • Good written and oral knowledge of English at level B1.

Responsabilités

  • Gérer l’agenda du Directeur et organiser des réunions.
  • Préparer des présentations et réaliser des reportings.
  • Assurer la communication fluide au sein de l’équipe.

Connaissances

Confidentialité / discrétion
Organisation
Rigueur
Communication
Capacité d’adaptation

Formation

Bac +2 Assistante de Direction

Outils

Microsoft Office (PowerPoint, Excel)
Systèmes d’informations
Description du poste
Mission

Les principales missions de l’Assistante de Direction sont les suivantes :

  • Assurer la gestion de l’agenda du Directeur en organisant les différentes réunions, évènements, rendez-vous ponctuels ainsi que ses déplacements.

Etablir les comptes rendus de réunions et assurer leur diffusion.

  • Préparer les présentations nécessaires au Directeur (power point, excel….).
  • Réaliser les suivis récapitulatifs et états de synthèse ainsi que les reporting demandés.
  • S’impliquer et assurer une communication fluide au sein de l’équipe.
  • Être un support administratif pour l’ensemble de la Direction.
  • Gérer les commandes et factures de la Direction en lien avec le Centre de Services Partagés.

Sécurité, hygiène et environnement de travail :

  • Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur le site, en montrant l’exemple et le bon respect des règles.
  • Maintenir l’ordre et la propreté de son poste de travail.

En cas d’éventuels dysfonctionnements ou de non-respect du code de déontologie détectés, l’Assistante de Direction est tenue de remonter l’information à sa hiérarchie.

Cette fonction est éligible aux dispositions de notre accord sur le télétravail.

Formations recommandées : Bac +2 Assistante de Direction.

Connaissances : Maîtrise du secrétariat et très bonnes capacités rédactionnelles, maîtrise des outils informatiques (bureautique, systèmes d’informations), bonne maîtrise écrite et orale de l’anglais niveau B1.

Expérience : 10 ans d’expérience minimum sur une fonction d’Assistante.

Aptitudes :

  • Aptitudes génériques : confidentialité / discrétion, loyauté, intégrité, esprit d’équipe, curiosité d’esprit, exigence, confiance en soi.
  • Aptitudes métier : Organisation, rigueur, capacité d’adaptation, communication, esprit d’initiative, d’analyse et de synthèse, sens de l’anticipation, sens du client.
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