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Assistant RH et Paies (H/F)

LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR

Lyon

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Hier
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Résumé du poste

Une entreprise de transport à Lyon recherche un(e) Assistant(e) RH & Paies. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de salariés. Le poste exige une formation Bac+2/+3 en paie et une expérience de 2 ans. Les compétences requises comprennent la rigueur et l'organisation. Contrat CDI, horaires 35h/semaine avec un salaire brut de 2095,0 Euros par mois sur 12 mois.

Prestations

Station assise prolongée

Qualifications

  • Formation Bac+2/+3 en paie exigée.
  • Expérience de 2 ans souhaitée, en entreprise ou cabinet comptable.
  • Dynamique, organisé(e) et discret(e).

Responsabilités

  • Suivi des arrêts de travail.
  • Préparation des bulletins de paie.
  • Saisie des éléments variables de paie.

Connaissances

Rigueur
Excellente communication
Travail en équipe

Formation

Bac+2/+3 en paie
Description du poste
Offre n° 199WVGK Assistant RH et Paies (H/F)

Nous recherchons pour le compte de notre client, évoluant dans le domaine du transport, un(e) Assistant(e) RH & Paies. Directement rattaché à la Responsable Ressources Humaines, vous prendrez en charge un portefeuille de 60 permanents et d'environ 100 personnes en CDD.

Responsabilités
  • Suivi des arrêts de travail
  • Suivi des visites médicales
  • Établir la DPAE
  • Saisie des éléments variables de paies
  • Préparation des bulletins de paies
  • Contrôle des bulletins

Accessible en TCL.

Profil souhaité

Vous avez une formation Bac+2/+3 paie et justifiez d'une première expérience en entreprise ou en cabinet comptable. Dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre discrétion. Vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition.

Conditions de travail

Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée

Avantages

Station assise prolongée

Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2095,0 Euros sur 12.0 mois
Expérience
2 ans (Cette expérience est indispensable)
  • Bac+2 ou équivalents (Cette formation est indispensable)
  • Informations complémentaires
    • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
    Employeur

    M. Lyon Comptabilité Gestion Paie Agence LIP

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