Assistant •e chargà •e de missions HSE - Alternance (12 mois) Septembre 2025 (H / F / NB)

Ubisoft; Paris; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale de jeux vidéo recherche un(e) Senior Manager of Security & Real Estate Operations. Vous serez chargé(e) de la planification des formations HSE, suivi des contrôles réglementaires, et gestion des factures d’énergie. Une formation Bac3 à Bac5 en HSE est requise. Ce stage offre une rémunération et divers avantages comme des réductions sur des événements et l'accès à la salle de sport.

Prestations

Rémunération calculée selon critères

Carte Titres Restaurant Swile

Accès à la salle de sport

Qualifications

• Connaissance des méthodes d’analyse de risque et de dysfonctionnements.
• Niveau correct de français oral et écrit.
• Expérience souhaitée dans le domaine.

Responsabilités

• Planification et suivi des formations HSE.
• Suivi des contrôles réglementaires des équipements de sécurité.
• Gestion administrative des factures d’énergie.

Connaissances

Aisance relationnelle

Autonomie

Rigueur

Adaptabilité

Formation

Formation Bac3 à Bac5 en HSE/QHSE

Description du poste

Au sein du sige dUbisoft vous rejoignez lquipe Workplace et serez attach.eau Senior Manager of Security & Real Estate Operations.

Overview

Poste en alternance/Stage chez Ubisoft, au sein de lquipe Workplace, orienté sécurité et exploitation immobilière.

Vos missions

• Planification et suivi des formations HSE (EPI SST).
• Suivi des plans de prévention de nos prestataires.
• Participer à la mise à jour du Document unique (DUER).
• Suivre les Risques Psychosociaux (RPS) du pôle sécurité et exploitations techniques.
• Participer à la création des procédures / Consignes HSE.
• Suivre les indicateurs HSE (Incidents, presque-accidents).
• Suivre les contrôles réglementaires des équipements de sécurité (Extincteurs, défibrillateur) et des équipements d exploitation du bâtiment (Ascenseurs, Électricité).
• Participer à la mise en place d’un quart d’heure de sécurité mensuel (initiation des collaborateurs à la culture sécurité).
• Gestion administrative de nos factures d’énergie de l’ensemble de nos sites France.

Qualifications

• Formation Bac3 à Bac5 en école d’ingénieurs ou universitaire avec spécialisation HSE/QHSE ou équivalent.
• Maîtrise des méthodes d’analyse de risque, de dysfonctionnements et connaissance de la réglementation en matière d’HSE.
• Bonne aisance relationnelle, adaptabilité, curiosité et rigueur.
• Autonomie et idéalement une expérience dans ce domaine.
• Niveau correct de français oral et écrit.

Processus de recrutement

Si votre candidature est retenue vous serez contacté dans un premier temps par une représentante de notre équipe Campus pour un échange téléphonique afin de déterminer si votre profil correspond à l’annonce et à vos envies. Si cet échange est concluant, un cas pratique vous sera soumis afin d’évaluer vos compétences techniques. Enfin un entretien physique ou en visio via Teams sera organisé avec votre futur tuteur.trice.

Avantages en tant que stagiaire/alternant chez Ubisoft

• Rémunération calculée selon différents critères (âge, niveau d’études).
• Carte Titres Restaurant Swile; remboursement de 50 % du titre de transport; 1 jour d’absence autorisé par mois.
• Réduction billetterie (concerts/spectacles); accès à la salle de sport Ubisoft; tarifs préférentiels.

Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes.

En tant qu’employeur Ubisoft offre les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, éthnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et âge.

Comment postuler et se préparer

Dans un premier temps lisez attentivement la description du poste afin de mettre en avant vos expériences et compétences pertinentes. Un CV personnalisé et bien détaillé peut vous permettre de vous démarquer.

La lettre de motivation est souhaitée; privilégiez quelques lignes expliquant votre intérêt pour le stage / l’alternance plutôt qu’un texte générique.

Exemple: « Ai-je ma place chez Ubisoft ? » et le contexte du poste.

Toutefois Ubisoft accueille des profils variés et ne se limite pas au secteur du jeu vidéo.

Comment sont accompagnés les stagiaires et alternants durant leur expérience chez Ubisoft: nos équipes RH assurent un suivi et l’animation de la communauté Trainees (Welcome Sessions, Trainees Week).

Comment postuler si vous êtes en situation de handicap: les équipes recrutement sont sensibilisées et vous pouvez postuler normalement via notre plateforme SmartRecruiters en joignant votre CV et lettre de motivation. Si vous avez besoin d’une adaptation du processus, précisez-le lors de la candidature ou contactez l’équipe Mission Handicap par mail.

Pour en savoir plus sur nos actions pour encourager la diversité et l’inclusion, consultez le guide dédié.

Remote Work : Employment Type : Intern