Assistant educatif petite enfance

gestion service enfance et jeunesse; Avallon; Sur place; EUR 21 000 - 25 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure d'éducation de la petite enfance recrute un assistant éducatif pour des crèches intercommunales. Vous serez sous l'autorité de la directrice et intégrerez une équipe bienveillante. Les responsabilités incluent l'accueil des enfants, la création d'un environnement sécurisé, et la proposition d'activités éducatives. Un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance est requis. Ce poste est à temps plein en CDD d'un an, avec une attention particulière portée à la co-construction avec les familles.

Qualifications

• Titulaire d'un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance ou équivalent.
• Connaissance du développement global de l'enfant de 0 à 3 ans.
• Discrétion professionnelle et respect du secret partagé.

Responsabilités

• Accueil des enfants et de leurs familles dans une posture chaleureuse.
• Création d'un environnement de confiance et sécurité favorisant l'éveil et la socialisation.
• Proposition et animation d'activités en lien avec le développement des enfants.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Comprendre les étapes du développement de l'enfant

Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Préparer et donner un repas ou une boisson à l'enfant

Techniques d'éveil de l'enfant

Formation

CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance ou équivalent

Description du poste

Offre n° 202HDMP - Assistant éducatif petite enfance H/F

Dans le cadre d'un remplacement au sein des crèches intercommunales, nous recrutons un assistant éducatif petite enfance H/F. Sous l'autorité de la Directrice de la structure, vous intégrerez une équipe bienveillante, engagée dans un accompagnement individualisé et respectueux des besoins fondamentaux de chaque enfant. Vous participerez activement à la mise en œuvre du projet éducatif de la crèche, dans un environnement valorisant les relations humaines, l'écoute, la co-construction avec les familles et l'adaptation aux rythmes naturels de l'enfant.

Responsabilités

• Accueil des enfants et de leurs familles dans une posture chaleureuse et rassurante
• Création d'un environnement de confiance et de sécurité favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des tout-petits
• Participation à la vie quotidienne de la crèche : soins, repas, siestes, temps de jeux, sorties
• Proposition et animation d'activités en lien avec le développement psychomoteur et affectif des enfants
• Écoute des besoins individuels et des émotions des enfants
• Application des protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé
• Entretien des locaux et du matériel selon les normes en vigueur
• Contribution à la réflexion d'équipe sur les pratiques éducatives et participation à l'évolution du projet pédagogique

Profil / Qualifications

• Être titulaire au minimum d'un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance ou équivalent ou tout autre diplôme conformément à l'arrêté du 29 juillet 2022 relatif aux professionnels autorisés à exercer dans les modes d'accueil du jeune enfant
• Connaissance du développement global de l'enfant de 0 à 3 ans
• Connaissance du cadre réglementaire lié aux établissements d'accueil du jeune enfant (EAJE)
• Capacité à proposer un accompagnement individualisé, adapté au rythme de chaque enfant
• Savoir instaurer un climat de bienveillance, de stimulation douce et de respect des émotions
• Grande qualité d'écoute, d'observation et sens des relations humaines
• Esprit d'équipe, coopération et communication constructive
• Capacité d'adaptation, sens de l'initiative et autonomie
• Discrétion professionnelle et respect du secret partagé
• Sens du service public et du travail en partenariat avec les familles

Expérience

• 6 mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Comprendre les étapes du développement de l'enfant
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Préparer et donner un repas ou une boisson à l'enfant
• Techniques d'éveil de l'enfant

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

Gestion service enfance et jeunesse

La Communauté de Communes Avallon-Vézelay-Morvan compte 48 communes et 19 000 habitants au cœur de la Bourgogne. Elle s'identifie par une dynamique forte en termes de services au public et de politiques de projets : développement économique, plan climat air énergie territorial, transition écologique, pôle enfance-jeunesse, développement des infrastructures.

Date et procédures

Date limite de candidature : Le 04/02/2026

Date de prise de poste : Dès que possible

Envoyez votre candidature : CV + copie des diplômes + lettre de motivation adressés au Président de la CCAVM, par mail ou courrier portant la mention "candidature, ne pas ouvrir" : Communauté de Communes Avallon-Vézelay-Morvan - CCAVM, à l'attention du Directeur Général des Services, 9 rue Carnot, 89200 Avallon.

Type de contrat et conditions

CDD - 12 mois. Travail 35H/semaine, travail en journée. Salaire : Rémunération statutaire et régime indemnitaire (IFSE).