Assistant(e) paie (h/f)

ADECCO; Gueugnon; Sur place; EUR 26 000 - 27 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un(e) gestionnaire de paie en CDI, basé(e) à Gueugnon. Les missions incluent la collecte des informations de paie, le contrôle des éléments de paie, et la gestion des formalités d'embauche. Les qualifications requises comprennent une connaissance des législations sociales, des compétences en SAP et un Bac ou équivalent. Salaire attractif de 26 000 € à 26 100 € brut par an.

Qualifications

• Connaissances techniques en législation sociale et du travail.
• Expérience dans différentes conventions collectives.
• Capacité à saisir et contrôler les éléments de paie.

Responsabilités

• Collecter et analyser les informations nécessaires pour les paies.
• Contrôler et saisir les éléments de paie.
• Établir les déclarations fiscales et sociales.

Connaissances

Connaissance législation sociale

Connaissance conventions collectives

Maîtrise de SAP

Compétences Word, Excel, PowerPoint

Rigueur

Gestion du stress

Formation

Bac ou équivalent

Outils

SAP

Microsoft Office

Description du poste

Adecco Digoin recrute, pour Cabinet Comptable, un(e) gestionnaire de paie pour un poste en CDI, sur une base de 151.67 heures mensuelle.

Au quotidien, vos missions seront :

• Collecte et analyse des informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires,…), en fonction de la diversité des clients et des secteurs d'activité et des différentes conventions.
• Contrôle éléments de paies et saisie.
• Établissements déclarations fiscales et sociales.
• Gestion des formalités d'embauche.
• Suivi veille juridique et sociale.
• Communication et explication des éléments du bulletin de salaire, congés, charges sociales.

Ce poste nécessite :

• Connaissances techniques : connaissance actualisée en législation sociale et du travail, connaissance de différentes conventions collectives en fonction de la typologie du client, connaissance des logiciels de ressources humaines type SAP et maîtrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
• Compétences comportementales : rigueur, discrétion, gestion du stress, atouts essentiels pour mener à bien ce poste.

Type de contrat CDI

Contrat travail. Durée du travail 35 H/semaine. Travail en journée.

Salaire

• Salaire brut : annuel de 26 000 € à 26 100 € sur 12 mois.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire