Assistant(e) d'accueil Petite Enfance Polyvalent(e) H/F (H/F)

MA LITTLE CRECHE; Rouen; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche pour enfants située à Rouen recherche un(e) Assistant(e) d'accueil Petite Enfance H/F. Le candidat idéal doit avoir un CAP Petite Enfance et 1 an d'expérience. Les principales responsabilités incluent l'accueil des enfants, la sécurité ainsi que l'observation de leurs besoins. Ce poste en CDI à temps partiel offre des avantages tels que des primes et des formations continues.

Prestations

Prime d'ancienneté

Congés supplémentaires de fractionnement

Place en crèche pour les enfants de nos collaborateurs

Mutuelle & Prévoyance

Dispositif de formation continue

Remboursement abonnement de transport à hauteur de 50%

Qualifications

• Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture ou CAP Petite Enfance requis.
• 1 an d'expérience dans un rôle similaire est indispensable.

Responsabilités

• Assurer l'accueil de l'enfant et de ses parents.
• Veiller à la sécurité et au bien-être de l'enfant.
• Observer et répondre aux besoins des enfants.
• Animer des activités selon le projet pédagogique.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Formation

CAP Petite Enfance ou équivalent

Description du poste

Offre n° 199ZGQW
Assistant(e) d'accueil Petite Enfance Polyvalent(e) H/F (H/F)

MaLittleCrèche, Bien plus qu'une crèche.Notre mission : Préparer l'enfant à devenir un adulte responsable et serein, en l'accompagnant au quotidien dans ses découvertes et en éveillant sa curiosité.Comment ?En offrant une pédagogie bienveillante, basée sur la méthode Montessori.Parce que le respect, l'écoute, l'envie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre sont d'importantes valeurs, notre crèche devient le parc de jeux préféré des enfants pendant que leurs parents sont au travail ; lieu au sein duquel l'anglais est intégré de façon naturelle et ludique.Vous aurez pour principales missions :- L'accueil de l'enfant et de ses parents ;- La sécurité et le bien-être de l'enfant ;- L'observation, l'identification des besoins des enfants ainsi que la réponse à leurs besoins.- L'élaboration et l'animation de temps d'activités,- La participation à la mise en œuvre du projet pédagogique Montessori ;- L'application des protocoles d'hygiène, de sécurité ainsi que celui d'entretien des locaux ;- La participation aux réunions et formations pédagogiques.Et parce qu'un métier ne s'improvise pas, nous recherchons pour rejoindre l'équipe un(e) Assistant(e) d'accueil Petite Enfance H/F - CDI - Temps Partiel. Prise de poste dès que possible.Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture, d'un CAP Petite Enfance ou d'un diplôme équivalent, vous travaillerez au sein d'une équipe, sous l'autorité de la directrice et la gérante de la structure.Travaillant avec des horaires de journées, vous bénéficierez d'avantages tels que des formations régulières individuelles ou collectives et l'accès à des primes.Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous recherchons un-e professionnel-le faisant preuve d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe, de dynamisme, de créativité et de bienveillance.Avantages :- Prime d'ancienneté- Congés supplémentaires de fractionnement- Place en crèche pour les enfants de nos collaborateurs- Mutuelle & Prévoyance- Dispositif de formation continue- Remboursement abonnement de transport à hauteur de 50 %

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 28H/semaineTravail en journée
Salaire

• Primes
• 1441.40

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Cette compétence est indispensable
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Cette compétence est indispensable
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort Cette compétence est indispensable
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant Cette compétence est indispensable
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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