Assistant de service social polyvalence de secteur

FUNECAP GROUPE; Rethel; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation sociale dans la région Grand Est cherche à renforcer son équipe avec un professionnel en accompagnement social. Le candidat sera chargé d'analyser les demandes des usagers, d'élaborer des projets d'accompagnement et de collaborer avec divers partenaires pour garantir des réponses adaptées. Une bonne connaissance des droits sociaux et une capacité d'analyse sont essentielles pour réussir dans ce poste. Des actions de prévention pour les bénéficiaires vulnérables feront également partie des responsabilités.

Qualifications

• Expérience dans le domaine de l'accompagnement social exigée.
• Connaissance des droits sociaux et des procédures administratives.
• Capacité à travailler en collaboration avec divers partenaires.

Responsabilités

• Recueillir et analyser les demandes des usagers.
• Élaborer des projets d'accompagnement pour les bénéficiaires.
• Évaluer des demandes d'agrément et travailler en réseau avec d'autres structures.

Connaissances

Capacité d'analyse

Compétences en accompagnement social

Communication

Formation

Diplôme en travail social

Description du poste

Accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits, et conduite des mesures d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population :

• Recueillir des éléments sur la situation de la personne et analyser sa demande
• Informer sur les démarches, droits et procédures à suivre
• Evaluer la situation et les potentialités de la personne et de son environnement
• Orienter l'usager vers un autre service en fonction de l'évaluation réalisée

Accompagnement social :

• Elaborer le projet d'accompagnement social de la personne ou famille
• Réaliser la saisie effective des données dans le logiciel SOLIS afin de contribuer au suivi et à l'évaluation de l'activité du territoire
• Accompagner l'usager dans l'accès aux droits
• Développer des actions individuelles, collectives ou de Développement Social Local
• Mettre en place les conditions favorisant l'insertion sociale (prévention des expulsions, demandes d'aides FSL, ASLL, MASP, aide sociale à l'enfance, etc)

Développement d'actions transversales et partenariales :

• Evaluer les demandes d'agrément d'assistantes familiales en lien avec la PMI
• Travailler en collaboration avec les autres missions de la Délégation Territoriale
• Participer au travail de réflexion de la Délégation Territoriale en vue d'adapter les réponses aux besoins de la population
• Développer ou maintenir un partenariat efficient afin de garantir un accompagnement de qualité dans le parcours de l'usager.

Prévention et protection de l'enfance en danger et des personnes vulnérables :

• Proposer, collaborer et accompagner à la mise en place et au suivi d'actions éducatives (AED, TISF, accueils administratifs, contrats jeunes majeurs)
• Traiter des informations préoccupantes en direction des enfants et du public vulnérable
• Proposer à l'autorité administrative ou judiciaire toute mesure de protection adaptée à chaque situation de danger ou de risque
• Formaliser par un écrit les mesures de protection en direction de l'autorité judiciaire ou administrative

Accompagnement des bénéficiaires du RSA relevant du champ de compétence du département :

• Accompagner les bénéficiaires du RSA relevant d'un suivi social en qualité de référent unique
• Formaliser le parcours d'insertion des bénéficiaires du RSA dans le cadre d'un Contrat d'Engagement Réciproque
• Proposer ou participer à la mise en place d'actions collectives ou de développement social local

Relations hiérarchiques et fonctionnelles:

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de la Mission Accueil Accompagnement et développement Social

Internes: l'ensemble des agents de la Délégation Territoriale des Solidarités de la Collectivité

Externes: lien avec toutes les structures et partenaires oeuvrant dans le domaine social (CCAS, CAF, MSA, CRAM, services de l'Etat, associations caritatives, etc)