Assistant de Direction (h/f)

LHH RECRUITMENT SOLUTIONS; Suresnes; Sur place; EUR 45 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Assistant de Direction pour un établissement de santé en CDI. Le candidat idéal aura une formation supérieure et une expérience en accueil et facturation hospitalière. Il jouera un rôle clé dans la gestion des plannings et le management des équipes, démontrant une bonne connaissance du fonctionnement d'un établissement de santé. Rémunération annuelle de 45 000 à 50 000 €.

Qualifications

• Bonne connaissance de l'organisation et du fonctionnement d'un établissement de santé.
• Expérience confirmée en accueil et facturation hospitalière.
• Aisance avec les outils informatiques et technologies de l'information.

Responsabilités

• Anime et participe au management des équipes.
• Participe à la gestion des plannings et des indicateurs RH.
• Participe au recrutement du personnel.
• Met en œuvre des actions de formation et d'information.
• Participe à la rédaction de procédures liées à l'organisation.
• Assure le lien avec les services supports.
• Gestion administrative des activités.
• Réalisation et suivi des tableaux de bord.

Connaissances

Management

Excellentes capacités relationnelles

Rigueur

Autonomie

Prise d'initiative

Formation

Formation supérieure

Description du poste

Offre n° 201MRZZ – Assistant de Direction (h/f)

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un établissement de santé, un Chargé de mission Parcours Patient H/F en CDI à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité du Responsable Parcours Patient, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation administrative du parcours patient et l'accompagnement des équipes.

Responsabilités

• Anime et participe au management des équipes sur la plan fonctionnel
• Participe à la gestion des plannings et des indicateurs RH
• Participe au recrutement du personnel
• Met en œuvre toute action de formation, information ou communication
• Participe à la rédaction de procédures liées à l'organisation/facturation
• Assure le lien avec les services supports
• Gestion administrative des activités
• Participer à la réalisation et suivi des tableaux de bord

Compétences techniques

• Aptitude au management et respect des équipes
• Ecoute, rigueur et excellentes capacités relationnelles
• Maîtrise de soi et gestion des conflits
• Polyvalence, autonomie, prise d'initiative
• Disponibilité et sens de l'organisation

Profil requis

• De formation supérieure, ayant une bonne connaissance de l'organisation et du fonctionnement d'un établissement de santé.
• Expérience confirmée en accueil et facturation hospitalière.
• À l'aise avec les outils informatiques et les technologies de l'information et de la communication.

Conditions

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35 heures/semaine

Travail en journée

Rémunération

• Salaire brut annuel de 45 000 à 50 000 € sur 12 mois

Employeur

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants. 50 à 99 salariés.

Mme AMBRE THIBAUD