Assistant contentieux H/F

Lamy; Grenoble; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services immobiliers recherche un(e) Assistant(e) Contentieux à Grenoble. Vous serez responsable du recouvrement des sommes dues par les clients, de la coordination des actions de recouvrement et du suivi des procédures contentieuses. Une formation en Droit Immobilier et une expérience similaire sont requises. Profitez d'avantages attractifs et d'un environnement de travail respectueux et inclusif.

Prestations

Jours de télétravail

Tickets restaurant

Garanties santé et prévoyance

Formations continues

Divers avantages

Qualifications

• Expérience sur un poste similaire requise.
• Connaissance approfondie du Droit Immobilier.
• Bon relationnel et diplomatie pour gérer les situations conflictuelles.

Responsabilités

• Assurer le recouvrement des sommes dues par les clients.
• Coordonner les actions de recouvrement et suivre les procédures.
• Lancer et suivre les procédures contentieuses avec les avocats.

Connaissances

Droit Immobilier

Communication écrite

Communication orale

Gestion des conflits

Formation

Formation supérieure en Droit Immobilier

Description du poste

Overview

Lamy, marque du Groupe Evoriel, recrute!
Le Groupe EVORIEL, spécialisé en services immobiliers, rassemble plus de 200 agences, et plus de 3000 collaborateurs au service d’un million de clients, pour un chiffre d’affaires de 320 millions d’euros.

Notre collectif offre une complémentarité unique de services pour accompagner tous types de clients, du particulier à l’investisseur institutionnel, de la petite copropriété aux grands comptes français et internationaux.

Nous dédions nos marques et nos expertises autour des métiers de syndic, gérance, location transaction et property management, et de l'assurance spécialisée en immobilier :

• Lamy, l’acteur référence de l’ancrage territorial avec une présence dans plus d’une centaine de villes en France
• Oralia, le réseau d’agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure
• Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés
• Terranae, l acteur majeur de la gestion d actifs immobiliers commerciaux
• Bélier Assurances, le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d’assurances immobilières.

Poste et responsabilités

Lamy recherche un/une Assistant(e) Contentieux. Au sein d’une agence vous serez en charge des missions suivantes :

• Assurer le recouvrement des sommes dues par les clients de la structure dans le respect des textes et des délais définis.
• Coordonner les actions du recouvrement (relances simples, mises en demeure, suivi des échéanciers et des accords amiables).
• Lancer et suivre les procédures contentieuses (préparation des dossiers juridiques jusqu’à leur remise aux huissiers et aux avocats).

Qualifications

De formation supérieur en Droit Immobilier, vous justifiez d’une expérience sur un poste similaire. Vous avez une excellente connaissance du Droit Immobilier, vous maîtrisez les techniques de communication écrites et orales. Doté d’un bon relationnel, vous savez faire preuve de diplomatie afin de gérer les situations conflictuelles.

Informations supplémentaires et Avantages

Nous agissons en tant qu’Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l’épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif. Rejoignez un acteur clé de l immobilier et bénéficiez d’avantages attractifs :

• Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés
• Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès
• Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...)
• Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues
• Une culture d’entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus

L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l’expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !