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Assistant comptable - H/F

Fiducial

Évian-les-Bains

Sur place

EUR 28 000 - 35 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de comptabilité recherche un assistant comptable à Évian-les-Bains. Votre rôle inclut la saisie comptable, la préparation des bilans et la création de relations avec les clients. Une formation Bac +2 en comptabilité ou fiscalité est requise, et une expérience en cabinet comptable est fortement souhaitée. L'entreprise offre une rémunération attractive incluant un 13ᵉ mois et des primes.

Prestations

Formation complète
Intégration individuelle et collective
Gestion de carrière personnalisée

Qualifications

  • Formation Bac +2 minimum en comptabilité ou fiscalité.
  • Expérience ou stage en cabinet comptable souhaitée.
  • Capacité à travailler de façon autonome.

Responsabilités

  • Saisie comptable et fiscale.
  • Préparation du bilan.
  • Élaboration des bilans et comptes annuels.

Connaissances

Travail autonome
Collaboration avec les collègues

Formation

Formation Bac +2 en comptabilité ou fiscalité
Description du poste

New 12 novembre Haute-Savoie, Évian-les-Bains CDI

Contexte de l’entreprise

Fiducial continue son expansion depuis plus de 50 ans et bénéficie d’un véritable maillage national. Nous sommes reconnus comme un acteur pluridisciplinaire et incontournable de la comptabilité au sens large.

Votre rôle

Vous rejoindrez Fiducial Evian (74) en tant qu’assistant comptable H/F. Vous serez chargé.e de la saisie comptable et fiscale, de la préparation du bilan, et, à terme, de l’élaboration des bilans et comptes annuels ainsi que de la remise de résultats. Vous créerez quotidiennement une relation privilégiée et de proximité avec nos clients.

Profil recherché
  • Formation Bac +2 minimum en comptabilité ou fiscalité.
  • Expérience ou stage en cabinet comptable fortement souhaitée, mais les débutants ayant réalisé un stage seront également étudiés.
  • Capacité à travailler de façon autonome tout en demandant l’aide de collègues.
Intégration et accompagnement
  • Intégration individuelle et collective (séminaire d’intégration).
  • Offre de formation complète : logiciels internes, métiers spécifiques, technicités comptables et fiscales.
  • Outils informatiques performants : GED, RCA, etc.
  • Gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive au sein d’un réseau à proximité.
Rémunération

Rémunération attractive valorisant votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ᵉᵐ mois + primes + intéressement + participation).

Engagements RH

Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures de talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.

Comment postuler

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