Assistant / Assistante manager en restauration rapide (H/F)

MC DONALD'S TULLE; Tulle; Sur place; EUR 28 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Une chaîne de restauration rapide renommée cherche un manager à Tulle. Vous serez chargé(e) du bon fonctionnement du restaurant, de la gestion de l'équipe et de la satisfaction client. Ce poste nécessite une expérience préalable d'au moins un an en restauration ou management. Les candidats doivent faire preuve de dynamisme et de capacités à atteindre des objectifs en équipe. Un CDI de 35h par semaine avec un salaire brut annuel entre 28,732 et 31,480 Euros est proposé.

Prestations

Primes

Complémentaire santé

Restauration

Prime objectif mensuelle et annuelle

Heures supplémentaires rémunérées

Qualifications

• Expérience d'au moins 1 an en restauration ou management requise.
• Dynamique, positif, capable de fédérer une équipe.
• Capacité à atteindre des objectifs en équipe.

Responsabilités

• Responsable du bon fonctionnement du restaurant au quotidien.
• Fixer des objectifs pour guider l'équipe.
• Gérer les plannings et les stocks.

Connaissances

Accueillir, orienter, renseigner un public

Assurer une communication efficace entre les équipes

Coordonner les activités de l'équipe sur le terrain

Formation

Employé qualifié

Description du poste

Actualisé le 07 janvier 2026
Employeur handi-engagé

À la fois opérationnel, gestionnaire et coordinateur, bras droit du directeur sur le terrain, le/la manager a la responsabilité du bon fonctionnement du restaurant. Attentif(ve), ouvert(e), il/elle a un sens aigu des attentes des clients et un esprit d'équipe développé. En tant qu'ambassadeur de la marque, il/elle veille au bon déroulement du service et à la satisfaction du client.Votre rôle dans l'équipe- Peu importe la taille de l'équipe, vous voyez les choses en grand.- Au quotidien, vous fixez des objectifs pour guider vos coéquipier(ère)s vers la réussite !- Avec vous, personne ne reste sur la touche : vous aidez chaque membre de l'équipe à grandir.- Entre la gestion des plannings et des stocks, l'équipe et les clients ne manquent jamais de rien.Ce que l'équipe vous apporte- Des valeurs fortes : Respect, esprit d'équipe, entraide et inclusion.- Des opportunités d'évolution : vous pouvez vous former, évoluer, et construire votre parcours professionnel chez nous.- Une organisation flexible qui s'adapte à vos ambitions.- Une ambiance motivante : une équipe soudée, bienveillante, et qui pour beaucoup deviennent une seconde famille.- La possibilité de mettre en œuvre votre sens des responsabilités et de l'organisation.- La perspective de devenir incollable sur la gestion d'un restaurant : Humaine, opérationnelle, financière. vous développez une vision complète du métier.Ce que vous apportez à l'équipe- Vous disposez d'une réelle expertise de la restauration et/ou du management issue d'une précédente expérience.- Dynamique et positif(ve), vous fédérez l'équipe.- Vous visez des objectifs toujours plus hauts, et les accomplissez en équipe en développant vos capacités d'autonomie et d'adaptation.Si toutes ces valeurs et ces principes vous correspondent, alors n'hésitez pas à postuler!

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 28732.0 Euros à 31480.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Complémentaire santé
• Restauration
• prime objectif mensuelle et annuelle, prime annuelle conventionnelle, heures supplémentaires rémunérées, PEI

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accueillir, orienter, renseigner un public
• Assurer une communication efficace entre les équipes
• Coordonner les activités de l'équipe sur le terrain

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Restauration de type rapide

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