Assistant administratif (H/F)

MANPOWER; France; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Assistant administratif pour assurer divers rôles, y compris l'accueil téléphonique et la gestion des courriels. Les candidats doivent avoir une expérience en gestion administrative et une maîtrise d'Excel. Le poste est en intérim pour 3 mois, avec un temps de travail de 35 heures par semaine et diverses opportunités d'avantages.

Prestations

Mode de travail collaboratif

Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé

CET à 8 %

CSE, CSEC

FASTT (garde d'enfant, aide au logement)

Qualifications

• Expérience dans l'accueil téléphonique et la gestion des emails.
• Compétences administratives solides.

Responsabilités

• Assurer l'accueil téléphonique des clients.
• Gérer les courriels entrants.
• Traiter les demandes administratives.
• Réaliser des devis.
• Organiser des rendez-vous.
• Mettre à jour les bases de données.
• Collaborer avec les équipes internes.

Connaissances

Accueil téléphonique

Gestion des emails

Maîtrise d'Excel

Description du poste

Offre n° 197RCCS – Assistant administratif (H/F)

Actualisé le 26 septembre 2025

Manpower VERVINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administratif (H/F).

Vous serez amené à :

• Assurer l'accueil téléphonique des clients
• Gérer les courriels entrants
• Traiter les demandes administratives
• Réaliser des devis
• Organiser et planifier des rendez-vous
• Mettre à jour les bases de données
• Collaborer avec les équipes internes
• Optimiser le traitement de l'information

Vous possédez une expérience dans l'accueil téléphonique, la gestion des emails et la maîtrise d'Excel. Votre formation et vos compétences administratives vous permettront de contribuer efficacement aux missions de l'entreprise.

Vos avantages :

• Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
• Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
• Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
• CET à 8 %
• CSE, CSEC
• FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule)

Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :

• Un échange téléphonique préalable
• Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
• Si nécessaire, des évaluations ciblées type (technique, personnalité,...)
• Un entretien avec le client

Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, …

Type de contrat : Intérim - 3 Mois

Durée du travail : 35H/semaine

Travail en journée

Salaire : Autres

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

1 ou 2 salariés

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Mme LAETITIA HAUET

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