Architecte Technique F/H

SQLI France; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de transformation numérique à Lyon recherche un Architecte Technique pour piloter l'architecture de projets variés. Le candidat idéal a une formation en ingénierie et une expérience en lead dev, capable de travailler sur des systèmes complexes tout en innovant dans des environnements hybrides. La politique de télétravail est flexible et de nombreuses possibilités de formation continue sont offertes.

Prestations

Télétravail flexible

Formation continue

Tickets restaurant

Forfait mobilité durable

CSE : événements et subventions

Qualifications

• Expérience en lead dev ou expert technique.
• Pas de spécialisation technologique imposée mais capacité à architecturer sur différentes technologies.
• Compétences infra, applicatives et cloud requises.

Responsabilités

• Définir et piloter l’architecture technique des projets.
• Moderniser les architectures existantes et créer de nouvelles briques logicielles.
• Assurer l’intégration des nouvelles solutions dans des systèmes d'information complexes.

Connaissances

Curiosité

Communication

Pédagogie

Leadership technique

Agilité

Formation

Formation supérieure en ingénierie ou informatique

Description du poste

Description du poste

Au sein de notre agence lyonnaise, en pleine croissance et au cœur des projets stratégiques de nos clients (énergie, grande distribution, transport, finance, etc.), nous recherchons un Architecte Technique (F / H) .

En rejoignant la Practice Smart Build, vous serez un acteur clé de la transformation technique, avec un rôle à la fois stratégique et opérationnel. Vos missions seront variées, stimulantes et à fort impact :

Définir et piloter l’architecture technique des projets

• Concevoir l’architecture globale des solutions, en tenant compte des contraintes métiers, techniques et de sécurité.
• Garantir la cohérence des choix technologiques sur l’ensemble des dispositifs (pas de focus sur un seul projet, mais une vision transverse sur la Practice).
• Moderniser les architectures existantes (Smart Rebuild), créer de nouvelles briques logicielles et faire évoluer les applications métiers.

Intégration dans des environnements complexes

• Intervenir sur des projets intégrant des environnements hybrides (on-premise, cloud multi-fournisseurs : Azure, AWS, GCP).
• Assurer l’intégration des nouvelles solutions dans des SI clients parfois complexes (legacy, cloud, hybride).

Support technique et accompagnement des équipes

• Travailler en binôme avec le Chief Technology Officer et collaborer au sein de la cellule technique (Tech Society).
• Accompagner les équipes de développement (lead devs, experts) dans la mise en œuvre des architectures.
• Apporter votre expertise lors des phases d’avant-vente technique et d’exploration de nouveaux périmètres pour des clients potentiels.

Études techniques et innovation

• Réaliser des études techniques approfondies pour évaluer la faisabilité, la performance et la sécurité des solutions proposées.
• Être force de proposition sur les axes d’amélioration et d’innovation, en lien avec les besoins des clients et les évolutions du marché.

Cartographie et amélioration continue

• Prendre en main rapidement le périmètre technique de la Practice.
• Cartographier les architectures existantes, identifier les points forts et les axes d’amélioration.
• Mettre en place des indicateurs de suivi (KPI) pour mesurer la qualité des recommandations et l’impact des choix d’architecture.

Transversalité et collaboration

• Fédérer les équipes techniques autour d’une vision commune.
• Travailler en transverse sur plusieurs projets, en lien avec les équipes Smart Build, Maximo, et les clients finaux.
• Participer activement à la stratégie technique de la Practice et à l’évolution des offres.

Qualifications

Formation supérieure en ingénierie, informatique ou management de projet.

Pas de spécialisation imposée (Java, .NET, etc.), mais capacité à architecturer sur différentes technologies.

Compétences infra, applicatives et cloud requises .

Expérience en lead dev ou expert technique.

Certifications cloud appréciées (AWS Architect Associate, Azure Architect, GCP…)

• Curiosité, communication, pédagogie, leadership technique, agilité.

Informations supplémentaires

Pourquoi vous allez adorer travailler chez SQLI ?

• Une politique de télétravail flexible : jusqu’à 3 jours / semaine.
• De la formation continue et des certifications pour vous développer.
• Un accompagnement personnalisé : suivi de carrière, projets variés, et beaucoup de collaboration au sein de votre équipe.
• Des rituels réguliers : communications internes, évènements intra agence, meet‑up via notre communauté d’experts (la «TECH SOCIETY»).
• Des projets inspirants sur des comptes de renom : luxe, finance, grande distribution, énergie, aéronautique…

Un processus de recrutement fluide et rapide :

• Entretien RH avec Anaëlle
• Échange technique avec un expert (éventuellement un rapide test technique)
• Entretien final avec la manager de practice

Nos avantages :

• QVCT : environnement de travail agréable, accompagnement des salariés proche aidant…
• Ticket restaurant
• Forfait mobilité durable
• PEE avec abondement employeur & PERCO
• CSE : évènements, subvention, chèque cadeaux noël

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Un référent est disponible à tout moment : vous pouvez demander une mise en relation dès vos premiers échanges avec nous. Des aménagements ou dispositifs peuvent être mis en place pour répondre à vos besoins.

Des questions sur vos données personnelles ? Retrouvez notre politique de confidentialité concernant les candidats : https : / / www.sqli.com / sites / default / files / 2025-09 / SQLI%20-%20PRIV%20-%20Politique%20de%20confidentialite%CC%81%20Candidats%20-%20C0%20-%2031032025%20%281%29.pdf

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