Apprentissage : ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES "HRBP"

Groupe PSA; Poissy; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur automobile recherche un apprenti pour rejoindre son équipe ressources humaines. Les missions incluent la coordination des compétences et le soutien aux business partners RH. Le candidat idéal doit avoir une formation en ressources humaines, être rigoureux et maîtriser l'anglais. Ce contrat de 24 mois basé en Île-de-France offre une expérience dans un environnement international.

Qualifications

• Être à l'aise en animation transversale.
• Diplôme préparé en ressources humaines.
• Fluent en anglais (oral et écrit).

Responsabilités

• Accompagner l'animation des régions hors France.
• Assurer la gestion des parts variables et bonus.
• Animer le suivi des entretiens individuels.

Connaissances

Animation transversale

Rigueur

Fluent en anglais

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Formation en ressources humaines

Outils

Excel

PowerPoint

Description du poste

Description du poste

Dans le cadre de votre contrat d'apprentissage, vous allez rejoindre l'équipe Ressources Humaines de la direction financière Stellantis. Deux types de missions à accomplir :

• COORDINATION ET DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES
  - Accompagner l'animation des régions (hors France), s'assurer de l'application des référentiels de fonction de la Filière Gestion Finances
  - Accompagner les mergings et les réorganisations au sein de la filière finance « impacts RH »
  - Elaborer et mettre à jour un tableau de bord / KPI RH
• ASSISTANT HUMAN RESOURCES BUSINESS PARTNER (HRBP)
  - Rémunération : Assurer la gestion des parts variables / bonus.
  - Talent Review: Assister le HRBP dans la préparation et l'animation des talent review (identification des talents et préparation des plans de remplacement).
  - Animer le suivi des entretiens individuels et mise à jour des systèmes RH.
  - Piloter les mobilités et les mutations administratives mensuelles (suivi hebdomadaire).
  - S'assurer de la mise à jour des organisations.
  - Accompagner les collaborateurs pour des questions RH (télétravail, mutations, organigramme, etc).

Missions RH dans un environnement international.

Formation en ressources humaines, à l'aise en animation transversale, rigueur, sérieux, Fluent en anglais (oral et écrit), Maîtrise des outils informatiques (Excel et PowerPoint).

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.

Durée du contrat

24 mois

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Yvelines (78)

Informations générales

Niveau de diplôme préparé : Anglais (B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright))

Entité de rattachement

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.