Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs (H/F)

EVS Club Saint Nicolas; Nancy; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association éducative locale recherche un Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs à Nancy. Le poste implique d'accompagner des enfants de 6 à 15 ans à travers diverses activités éducatives et culturelles, en mettant l'accent sur la réussite scolaire. Une expérience dans l'animation et une formation en éducation populaire sont souhaitées. Contrat CDI de 10 heures par semaine avec un salaire de 11.88 euros/heure.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• Expérience souhaitée dans l'animation, l'accompagnement à la scolarité ou l'aide aux devoirs.
• Bonnes connaissances du système scolaire et des enjeux éducatifs.
• Capacité à travailler en équipe et sens de l'écoute.

Responsabilités

• Concevoir et animer des séances d'accompagnement éducatif.
• Créer des activités ludiques et éducatives.
• Communiquer régulièrement avec les parents sur le suivi des enfants.

Connaissances

Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public

Accueillir, orienter, renseigner un public

Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants

Assurer la sécurité des participants durant les activités

Encourager la créativité et l'expression personnelle

Gestion de conflits en milieu éducatif

Formation

Bac ou équivalent en Éducation populaire

BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle

Description du poste

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs (H/F)

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs (H/F) 54 - NANCY

Offre n° 195JGTQ
Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs (H/F)

Animateur-rice du CLAS - Accompagnement à la scolarité (6-15 ans)- Lieu de travail : Nancy (54)- Type de contrat : CDII (Contrat à Durée Indéterminée Intermittent)- Durée hebdomadaire : 10 heures (possibilité d'évolution selon projets)Missions principalesSous la responsabilité du-de la coordinateur-rice de l'association, l'animateur-rice du CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité) conçoit, met en œuvre et anime des actions destinées à accompagner des enfants et jeunes (6-15 ans) dans leur réussite éducative. L'objectif est de leur permettre de bénéficier pleinement de l'enseignement reçu en classe, grâce à un soutien global : méthodologique, culturel, et relationnel.Activités et responsabilités- Accompagnement éducatif et apprentissagesOrganisation et animation de séances d'accompagnement à la scolarité autour d'activités variées : jeux pédagogiques, ateliers d'écriture, arts plastiques, théâtre, photographie, webradio.Aide méthodologique : gestion du matériel, planification des devoirs, révision de leçons, lecture de consignes, recherches documentaires, etc.Valorisation des compétences et des progrès pour renforcer la motivation et la confiance en soi.Mise en situation d'expérimentation, d'expression et de réflexion pour développer l'autonomie et l'esprit critique.- Lien avec les familles et les établissementsCommunication régulière avec les parents sur les séances et le suivi des enfants.Création d'une relation de confiance pour les impliquer dans le parcours éducatif.Échanges avec les enseignants et relais éducatifs si besoin.- Suivi et coordinationSuivi individualisé des enfants accompagnés.Remontée des difficultés ou besoins (pédagogiques, matériels, organisationnels) auprès de la coordination.Participation à l'évaluation du dispositif et propositions d'amélioration continue.- Animation d'ateliers complémentairesConception d'ateliers culturels, manuels et scientifiques permettant l'enrichissement personnel et l'ouverture des enfants.Profil recherché- Expérience souhaitée dans l'animation, l'accompagnement à la scolarité ou l'aide aux devoirs.- Bonnes connaissances du système scolaire, des méthodes d'apprentissage et des enjeux éducatifs.- Capacité à travailler en équipe, sens de l'écoute et de la pédagogie.- Qualités relationnelles avec les enfants, les parents et les partenaires éducatifs.- Autonomie, sens de l'organisation et de l'initiative.- Intérêt pour l'éducation populaire, la réussite éducative et la diversité des approches pédagogiques.Informations complémentaires- Horaires principalement en fin de journée, après l'école.- Travail possible le mercredi ou pendant les vacances scolaires selon le planning.- Contrat évolutif selon les projets de l'association.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 10H/semaineTravail durant les vacances scolaires
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail en journée
Travail le samedi
Salaire

• Complémentaire santé
• 11.88 euros/heure

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Éducation populaire Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public Cette compétence est indispensable
• Accueillir, orienter, renseigner un public
• Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
• Assurer la sécurité des participants durant les activités
• BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle
• Concevoir une animation événementielle
• Encourager la créativité et l'expression personnelle
• Encourager la participation de chaque membre du groupe
• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
• Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
• Evaluer les besoins en matériel pour des ateliers spécifiques
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
• Gestion de conflits en milieu éducatif
• Gestion de groupe d'enfants
• Gérer la logistique des matériaux pour ateliers artistiques
• Gérer les inscriptions aux différentes activités
• Gérer une situation conflictuelle
• Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
• Maintenir un environnement propice à la créativité
• Organiser des activités ludiques et éducatives
• Organiser et planifier une activité
• Planifier des cycles d'ateliers thématiques
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• Veiller au respect des règles de vie collective

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de créativité, d'inventivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs