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Animateur adjoint pédagogique (H/F)

MAIRIE

Le Haillan

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Il y a 7 jours
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Résumé du poste

Une collectivité locale recherche un(e) animateur adjoint pédagogique à Le Haillan pour soutenir l'équipe d'animation et gérer les enfants durant les activités pédagogiques. Vous serez responsable de l'accueil, de l'encadrement et de la formation du personnel associé. Un an d'expérience et un diplôme en animation sont requis. Ce poste est en CDD de 3 mois à temps partiel, avec un salaire selon le profil et du travail durant les vacances scolaires.

Qualifications

  • Petit esprit d'équipe et empathie renforcés.
  • Autonomie au travail appréciée.
  • Capacité à animer des activités de détente.

Responsabilités

  • Organise l'accueil et le départ des enfants.
  • Coordonne les activités en lien avec le Projet Pédagogique.
  • Accompagne et forme les animateurs et stagiaires.
  • Participe à la surveillance et à la sécurité des enfants.

Connaissances

Compétences sportives
Compétences culturelles
Compétences pédagogiques
Compétences en encadrement
Vigilance sanitaire

Formation

Bac ou équivalent Animation socioculturelle – BAFA, CQP, BPJEPS
Description du poste
Offre n° 201LXDZ
Animateur adjoint pédagogique (H/F)

L'adjoint pédagogique travaille en partenariat avec le directeur pour seconder son action et le remplacer en cas d'absence ponctuelle. Il/Elle incarne le lien entre l'équipe d'animation et la Direction en ce qui concerne le suivi pédagogique et la mise en œuvre du Projet Pédagogique.

  • Organise l'accueil et le départ des enfants en collaboration avec le directeur.
  • Coordonne les activités découlant du Projet Pédagogique, en intégrant les directives du Projet Éducatif de Territoire (PEDT) et les valeurs éducatives de la collectivité.
  • Accompagne et forme les animateurs, y compris les stagiaires, en partageant des méthodes pédagogiques adaptées.

Vous souhaitez participer à un service public à taille humaine, dynamique et de qualité, n'hésitez pas à candidater avant le 04 janvier 2026.

Gestion de l'accueil
  • Remplace le Directeur en son absence.
  • Assure un bon accueil des familles, informant sur le déroulement des journées et répondant aux questions.
Encadrement pédagogique
  • Contribue à la création d'un environnement propice à l'apprentissage et à la socialisation.
  • Assure que le Projet Pédagogique est appliqué et respecte les objectifs du PEDT, en adoptant des méthodes pédagogiques favorisant l'apprentissage par le jeu et le développement des compétences sociales des enfants.
Communication
  • Assure un rôle de relais en l'absence du directeur et communique efficacement avec les familles et les agents.
Formation de l'équipe
  • Partage la mission de formation avec le directeur, accompagnant les stagiaires et nouveaux agents, en particulier sur les méthodes pédagogiques et l'apprentissage par le jeu.
Soutien à l'animation
  • Assure un rôle de relais en l'absence du directeur et communique efficacement avec les familles et les agents.
Encadrement et surveillance
  • Participe activement à la surveillance et à la sécurité des enfants, compte dans le taux d'encadrement.
  • Intervient pour résoudre les conflits et gérer les urgences, notamment en l'absence du directeur.
Animation de projets
  • Impulse et coordonne des projets d'animation à l'échelle de la structure ou du service.
Profil du candidat
  • Compétences sportives, culturelles et/ou nouveaux médias souhaitées.
  • Formation dans le domaine Enfance-Jeunesse souhaitée (BAFD).
  • Expérience professionnelle souhaitée.
Type de contrat
  • CDD - 3 mois
  • Contrat de travail: Durée du travail temps partiel - 30H/semaine.
  • Travail durant les vacances scolaires.
  • Travail en journée.
  • Horaires annuels.
  • Salaire: Selon profil.
Profil souhaité
Expérience
  • 1 an(s) (indispensable).
  • Bac ou équivalent Animation socioculturelle – BAFA, CQP, BPJEPS (indispensable).
Compétences
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs.
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures.
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants.
  • Avoir une démarche coopérative.
  • Compétences en encadrement.
  • Compétences pédagogiques.
  • Compétences sportives, culturelles, médias.
  • Connaître les besoins/caractéristiques des publics.
  • Effectuer une vigilance sanitaire.
  • Mettre en œuvre des projets d'activités.
  • Savoir évaluer un projet d'activité.
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
  • Faire preuve d'autonomie.
Informations complémentaires
  • Qualification: Employé qualifié.
  • Secteur d'activité: Administration publique générale.
Employeur

250 à 499 salariés

Située au sein de la Métropole de Bordeaux, la Ville du Haillan (33) est une ville à taille humaine en plein essor. Bénéficiant à la fois d'un dynamisme économique avec l'Aéroparc (Ariane, Dassault, Thalès) au sud de la commune et d'un cadre de vie naturel avec le Parc des Jalles au nord, Madame la Maire et son équipe portent un projet politique ambitieux de transition écologique et solidaire, qui est reconnu avec l'obtention en juin dernier du label international Cittaslow.

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