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Alternant - Technicien de Maintenance CVC - Lanveoc 29 H/F

SPIE Facilities

Brest

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une entreprise de services multi-techniques recherche un alternant Technicien(ne) de Maintenance CVC à Brest. Vous apprendrez à effectuer la maintenance d'installations de chauffage et climatisation, tout en développant vos compétences relationnelles avec les clients. Ce poste est idéal si vous aspirez à la diversité des missions et souhaitez préparer un Bac Pro CVC. Rejoignez-nous pour développer votre carrière !

Qualifications

  • Intérêt pour la maintenance.
  • Aptitude à travailler en équipe.
  • Organisé et sérieux.

Responsabilités

  • Assurer la maintenance d'installations en chauffage et climatisation.
  • Identifier les pannes et effectuer les interventions.
  • Rédiger les rapports d'intervention sur tablette.

Connaissances

Structuré·e
Rigueur
Sens du service

Formation

Bac Pro CVC type Maintenance et Efficacité Energétique
Description du poste
Les missions du poste

Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.

Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.

SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associée à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants. Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement.

Les missions :

  • Rattaché(e) à l'agence de Lanvéoc (29), tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et interviendras en équipe auprès de nos clients du périmètre.
  • A l'issue de ton alternance Technicien(ne) de Maintenance CVC, tu seras en capacité de :
  • Assurer la maintenance d'installations en chauffage (chaudières fioul, gaz ou bois), et en froid, climatisation et ventilation (groupes froids, centrales de traitement d'air, pompes à chaleur...).
  • Identifier l'origine des pannes et effectuer les interventions nécessaires.
  • Développer de bonnes relations avec le client.
  • Rédiger sur tablette les rapports d'intervention.
  • Remonter les informations nécessaires pour les devis de travaux d'amélioration ou de modification.
  • Réaliser ou piloter les travaux induits.
  • Travailler en sécurité.
Le profil recherché

Notre proposition d'alternance est idéale pour toi si :

  • Tu es intéressé par l'univers de la maintenance.
  • Tu aspires à la diversité des missions dans ton métier.
  • Tu es structuré·e, organisé·e, rigoureux(se).
  • Tu aimes mettre au service des clients tes compétences et ton sens du service.
  • Tu souhaites préparer un Bac Pro CVC type Maintenance et Efficacité Energétique ou équivalent.

Alors rencontrons-nous rapidement !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Bienvenue chez SPIE Facilities

Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.

Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.

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