ALTERNANCE 2026/2027 LICENCE/BACHELOR/BUT Banque-Assurance (H/F) - Secteur Orne

Crédit Mutuel; À distance; EUR 16 000 - 18 000; Plein temps

Résumé du poste

Une banque mutualiste recherche un alternant en Licence/Bachelor/BUT Banque-Assurance pour rejoindre ses agences en Normandie. Le rôle inclut l'accueil des clients, la gestion des opérations bancaires, et la participation aux actions commerciales. Ce poste offre une immersion dans le secteur bancaire, avec des avantages sociaux tels qu'un 13ème mois et des jours de RTT. Un bon sens de l'écoute et une organisation rigoureuse sont primordiaux.

Prestations

13ème mois

Intéressement

RTT

Mutuelle

Tickets restaurant

Formation continue

Qualifications

• Sens des responsabilités et goût du challenge.
• Capacité à travailler en équipe.
• Compétences en gestion des opérations bancaires.

Responsabilités

• Accueillir et gérer les opérations courantes.
• Participer aux actions commerciales et à la prospection.
• Accompagner les clients dans leurs projets.

Connaissances

Écoute

Dynamisme

Rigueur

Organisation

Formation

Licence/Bachelor/BUT

Description du poste

ALTERNANCE 2026/2027 LICENCE/BACHELOR/BUT Banque-Assurance (H/F) - Secteur Orne CAISSE FEDERALE CREDIT MUTUEL MAINE ANJOU BASSE NORMANDIE

Type de contrat Alternance (12 mois)

Métier Relation client

Localisation L AIGLE (61) MORTAGNE AU PERCHE (61) ARGENTAN (61) ALENCON (61) VILLAINES LA JUHEL (53) PRE EN PAIL ST SAMSON (53) LA FERTE MACE (61) FLERS (61) ST HILAIRE DU HARCOUET (50) MORTAIN BOCAGE (50) DOMFRONT EN POIRAIE (61) LASSAY LES CHATEAUX (53)

Salaire 16-18 k€ brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)

Date de publication 13/12/2025

Référence A078954

Qui sommes-nous ?

Bienvenue au Crédit Mutuel ! Une banque pas comme les autres. Le Crédit Mutuel M A B N se veut être LA banque mutualiste à dimension humaine. Elle s’appuie sur 85 caisses locales, 168 points de vente et 291 points relais. Elle est acteur du développement de son territoire et de la vie locale grâce à la présence en Mayenne, Sarthe, Manche et Orne de ses 1600 collaborateurs et 900 administrateurs.

Vous souhaitez retrouver la structure d’un Grand Groupe en ayant l’autonomie d’une Entreprise régionale, vous souhaitez travailler en équipe et dans la convivialité. Rejoignez nous pour exercer un métier de conseil ou d’expertise et construire votre projet professionnel au sein d’une banque innovante, coopérative.

Pourquoi nous recrutons ?

La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l’économie réelle, pour une croissance responsable et durable.

Notre politique RH nous amène à accompagner les étudiants dans l'élaboration de leur projet professionnel et leur acquisition de compétences professionnelles. Chaque année nous recrutons environ 70 alternants avec un objectif d'embauche en CDI à l'issue.

Vous souhaitez découvrir le secteur bancaire, développer vos compétences et bâtir un projet professionnel solide ?

Ce que vous allez faire au quotidien

• Accueil des clients et gestion des opérations courantes: vous serez chargé·e de l’accueil physique et téléphonique de la clientèle, du traitement des opérations bancaires courantes (virements, dépôts, retraits) et participerez à diverses tâches du Back‑Office.
• Participation aux actions commerciales: vous contribuerez à cibler les clients à potentiel, participerez aux actions de prospection, et assisterez aux entretiens clients avec un conseiller, d’abord en observation, puis accompagné(e) jusqu’à l’autonomie.
• Accompagnement des clients dans leurs projets: vous participerez à la préparation et au suivi des entretiens, assurant une relation de proximité et de confiance avec nos clients.

Ce que vous allez vivre chez nous

Le Crédit Mutuel est un acteur engagé et socialement responsable. Nous faisons le choix d’une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d’une protection sociale de haut niveau. Concrètement, au Crédit Mutuel, nos collaborateurs bénéficient :

• d'un 13ème mois
• Jusqu'à 3 mois d'Intéressement et de Participation
• de 11 jours de RTT/an
• d'un accès à une politique sociale renforcée (Mutuelle et Prévoyance)
• des tickets restaurants ou l'accès au restaurant d'entreprise
• des actions de formation pour nos collaborateurs
• des conditions bancaires et assurances préférentielles
• d'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant
• d'un accompagnement pour favoriser la mobilité géographique et fonctionnelle…

Ce que nous allons aimer chez vous

Doté·e d’une excellente écoute, vous serez réactif·ve, dynamique, et ferez preuve de rigueur et d’organisation dans votre travail.

• Votre sens des responsabilités et votre goût du challenge vous permettront de participer activement à la vie de la caisse ainsi que l’ensemble de nos collaborateurs.

Informations complémentaires

Processus de sélection: Une fois votre candidature présélectionnée, vous échangerez par téléphone avec notre équipe RH. SI cet échange est concluant, vous serez invité·e à nous rencontrer lors d’un entretien pendant notre Tournée de l’Alternance.

Votre intégration: Votre candidature est retenue?! Bravo, vous rejoindrez alors l’une de nos agences en proximité, pour débuter cette aventure au sein de notre réseau bancaire. Et pourquoi pas devenir notre collaborateur·rice de demain.

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