Aide-soignant de nuit - St Pierre du Bosguerard (H/F)

RESIDENCE BOSGUERARD; Saint-Pierre-du-Bosguérard; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé à Saint-Pierre-du-Bosguérard recherche un Aide-soignant de nuit motivé pour rejoindre son équipe. Vous serez chargé de prendre soin des résidents et de leur famille. Le poste est en CDI et offre un salaire brut de 2100 à 2300 Euros. Les compétences requises incluent la réalisation de soins d'hygiène et la communication en français. Débutants acceptés.

Prestations

Rémunération attractive

Titres restaurant

Accès à la formation

Primes de cooptation

Qualifications

• Débutant accepté.
• Cette formation est indispensable.

Responsabilités

• Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage.
• Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène.
• Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins.

Connaissances

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident

Français

Formation

Diplôme d'État Aide Soignant

Description du poste

Overview

Offre d'emploi: Aide-soignant de nuit - St Pierre du Bosguerard (H/F)

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e de nuit pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire !

Ce que nous proposons

• Rémunération à partir de 1802€ brut + Ségur I (206€ brut) et II (19€ brut) + Reprise à 100% de l'ancienneté + sujétions de nuit
• Horaires: 20h00 - 7h00 ou 20h15-7h15 avec 1/2 week-end travaillé
• Prime dite de 13ème mois accessible à partir de 6 mois d'ancienneté
• Titres Restaurants (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté) ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
• Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
• Subrogation
• Accord d'intéressement
• Primes de cooptation
• Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues
• Avantages CSE en région et CSE Central
• Accès facilité à la formation
• Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)
• Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

Vos missions

• En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
• Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation)
• Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

Le Groupe auquel vous appartenez

L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 78 000 professionnels engagés chaque jour auprès des plus fragiles : au sein de nos maisons de retraite (EHPAD), cliniques de soins médicaux et de réadaptation, cliniques de santé mentale, et services d'aide à domicile. Nous proposons à chacun un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (prévention, traitement et réadaptation). Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Type de contrat / Temps de travail

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail de nuit

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros sur 13.0 mois
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier

Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Aide-soignant - Diplôme Etat Aide Soignante Exigé Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Cette compétence est indispensable
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Cette compétence est indispensable
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Français Cette langue est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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