Agent technique polyvalent bâtiment et espaces verts (H/F)

ASEA Nord Franche comt; Montbéliard; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association non lucrative à Montbéliard recherche un agent technique polyvalent en CDD à temps plein. Le candidat doit avoir un CAP/BEP dans le bâtiment et être capable de réaliser des travaux d'entretien, de contrôler l'état des bâtiments et d'assurer l'entretien des espaces verts. Expérience et permis de conduire sont requis. Salaire de 2 010 à 2 800 € par mois.

Prestations

Prime SEGUR de 238 € par mois

9 congés supplémentaires par an

Qualifications

• 1 an d'expérience souhaitée dans le domaine.
• Permis de conduire obligatoire pour utilisation de véhicule léger.

Responsabilités

• Réaliser des travaux d'entretien et d'aménagement.
• Contrôler l'état des bâtiments et installations.
• Assurer la sécurité des biens et des personnes.
• Entretenir les espaces verts.

Connaissances

Entretien des bâtiments (enduit, peinture, carrelage)

Entretien des espaces verts (tonte, taille haies)

Compétences en électricité et plomberie basiques

Connaissances en mécanique

Travail en autonomie et en équipe

Connaissances des consignes et normes de sécurité

Formation

CAP/BEP dans le domaine du bâtiment

Outils

Outils spécifiques

Description du poste

Offre n° 197GYQB - Agent technique polyvalent bâtiment et espaces verts (H/F)

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - protection de l'enfance - médico-social - accompagnement à la parentalité - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche Comté recherche pour son Centre Educatif La Grange La Dame à Montbéliard, un agent technique polyvalent (H/F), en CDD à temps plein, dès que possible pour une durée de 4 mois.

Sous la responsabilité du Directeur, dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène, vous exercerez les missions suivantes :

• Réaliser des travaux d'entretien, de rénovation et d'aménagement courants qui ne nécessitent pas l'intervention de spécialistes
• Contrôler l'état des bâtiments, véhicules et installations
• Assurer la sécurité des biens et des personnes
• Assurer l'entretien des espaces verts

Compétences et savoir-faire attendus

• Compétences en entretien des bâtiments (enduit, peinture, carrelage, …)
• Compétences en entretien des espaces verts (tonte, taille haies, …)
• Compétences en électricité et plomberie basiques
• Connaissances en mécanique et entretien des véhicules appréciées
• Travail en autonomie et en équipe
• Port de charges
• Connaissances des consignes et normes de sécurité
• Utilisation d'outils spécifiques

Profil recherché

• CAP/BEP dans le domaine du bâtiment
• Permis de conduire obligatoire
• Expérience souhaitée :
• 1 An(s) d’expérience est souhaitée
• Utilisation d’un véhicule léger et permis indispensable

Conditions et rémunération

• Salaire selon la grille de salaire CCNT du 15 mars 1966
• Prime SEGUR de 238 € par mois
• 9 congés supplémentaires par an
• Type d'emploi : Temps plein
• Rémunération : 2 010,00€ à 2 800,00€ par mois
• Contrat : CDI
• Durée du travail : 35 h/semaine

Employeur : 100 à 199 salariés. Accompagnement social des personnes et des familles. Responsable : M. Bruno KOHLER.

Déplacements

Déplacements ponctuels