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Une collectivité territoriale recherche un Agent pour l’exploitation et le suivi des ouvrages pour garantir le bon fonctionnement des réseaux d'eau potable. Le candidat devra surveiller, entretenir les réseaux et réaliser des travaux d’extension. Exigences: diplôme technique en lien avec l’eau, compétences en plomberie et autonomie requises. Avantages : titres restaurant, prise en charge des frais de mutuelle. Candidatures à adresser avant le 6 janvier 2026.
Mise à jour : 16 décembre 2025
Date limite de candidature : 6 janvier 2026
Date de publication: mardi 16 décembre 2025
Date limite de candidature: mardi 6 janvier 2026
Poste à pourvoir: au cours du mois de mars 2026
Type d’emploi: Emploi permanent
Cadre d’Emploisde référence : Adjoints techniques territoriaux
Motif du recrutement: mobilité interne de l’agent qui occupait l’emploi précédemment
Type de contrat de travail: CDI de droit privé (ouvert aux fonctionnaires sous réserve d’être placé en position de disponibilité)
Convention collective applicable:Convention Collective nationale des entreprises des services d'eau et d'assainissement (12 avril 2000)
Temps de travail: temps complet – horaires réguliers, avec astreintes suivant le planning établi
Lieu de travail: Hasparren
Permis: B requis en raison de déplacements fréquents sur le secteur Pays de Hasparren et de Bidache
Rattachement hiérarchique:Chef du secteur Pays de Hasparren et de Bidache, et Responsable technique du même secteur
Missions et activités:
La Direction de l’Exploitation recherche un adjoint technique permettant d’assurer sur ce périmètre les missions desuivi, d’exploitation et de maintenance des réseaux et ouvrages des réseaux d’eau potable.
Exploitation et suivi des réseaux d’eau potable et assainissement :
Travaux sur les réseaux eau potable/assainissement :
Prestations de maintenance sur le réseau de distribution :
Interventions de dépannage sur les ouvrages et équipements en eau potable et en assainissement :
Les petits plus de la Communauté d’Agglomération Pays Basque: titres restaurant, prise en charge partielle des frais de mutuelle et de prévoyance, possibilité de prise en charge du montant de l’abonnement de transport collectif, actions du Comité des Œuvres Sociales (aide à la rentrée scolaire, chèques vacances, CESU, bons culture, etc…).
Les candidatures (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) sont à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Pays Basque, Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences
En précisant la référence suivante : 141-2025-ELMN au plus tard le mardi 6 janvier 2026.
Les entretiens de recrutement seront organisés durant la semaine du 26 janvier 2026.
Adresse email (obligatoire) L'adresse email doit être écrite sous la forme mail@messagerie.com
Téléphone (obligatoire) Le numéro de téléphone est constitué de 10 chiffres maximum.
Référence de l'offre (obligatoire)
Curriculum vitae (obligatoire) Poids maximum : 1Go. Formats acceptés : .doc, .docx, .pdf, .odt
Lettre de motivation
Dernier arrêté de situation administrative Pour les agents de la fonction publique uniquement. Poids maximum : 1Go. Formats acceptés : .doc, .docx, .pdf, .odt
Autre(s) pièce(s) jointe(s) Poids maximum : 1Go. Formats acceptés : .doc, .docx, .pdf, .odt