AGENT POLYVALENT BATIMENT (H/F)

MAIRIE de Sainte-Maxime; Sainte-Maxime; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une mairie dynamique à Sainte-Maxime recherche un agent polyvalent bâtiment pour effectuer l'entretien de ses infrastructures. Le candidat idéal aura au moins un an d'expérience dans le bâtiment et une maîtrise des techniques de maçonnerie. Le poste est en CDD de 3 mois avec une durée de travail de 39 heures par semaine. Les candidats doivent envoyer un CV et une lettre de motivation par email. Des avantages comme des titres restaurant et une participation à la mutuelle sont offerts.

Prestations

Titres restaurant

Participations employeur à la mutuelle

RIFSEEP

RTT

Qualifications

• 1 an d'expérience en bâtiment est indispensable.
• Capacité à lire des plans et des fiches travaux.
• Maîtrise des techniques du bâtiment du second œuvre.

Responsabilités

• Effectuer l'entretien courant des équipements.
• Réaliser des travaux relevant de sa spécialité.
• Organiser son chantier selon les règles sanitaires.

Connaissances

Lecture de plans et de schémas

Procédures d'entretien de bâtiments

Techniques de maçonnerie

Description du poste

À propos de ce poste

Au sein de la Direction Générale des Services Techniques, rattaché à la Direction du Patrimoine Bâti de la commune (environ 70 sites), l’agent polyvalent bâtiment, encadré par le chef d’équipe de l’équipe intervention bâtiment (10 agents), maintient les bâtiments en état de fonctionnement et effectue des travaux d’entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métier, en suivant les directives ou d’après des documents techniques.

Horaires du poste : lundi au jeudi : 07h30‑12h00 et 13h30‑17h00, le vendredi : 07h30‑12h00 et 13h30‑16h00 (astreinte possible les week‑ends et jours fériés). Catégorie C.

Responsabilités

• Travaux d'entretien courant des équipements relevant de ses spécialités.
• Réaliser des travaux relevant de sa spécialité de niveaux 2 et 3.
• Réaliser les opérations de maintenance de niveau 1 en dehors de sa spécialité.
• Lire un plan et interpréter les représentations techniques.
• Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis coté, un devis descriptif et/ou quantitatif.
• Coordonner son intervention avec d’autres corps de métiers.
• Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances.
• Rendre compte de manière écrite ou orale de son activité et des conditions de son intervention.

Profil recherché

• Connaissances sur la réglementation des ERP, les règles d'entretien et de gestion écoresponsable d’un bâtiment (tri sélectif, économies d’eau, etc.).
• Autonomie et capacité à appliquer les règles d'hygiène (normes sanitaires) et de sécurité.
• Maîtrise des techniques du bâtiment du second œuvre correspondant aux spécialités : systèmes mécaniques d'un bâtiment, techniques de maçonnerie et plâtrerie, techniques de peinture, techniques de menuiserie.
• Capacité de lire des plans et des fiches travaux issues du logiciel de suivi des interventions (ASTECH).
• Rigueur, sens de l’organisation, réactivité et esprit d’équipe.
• Habilitations électriques requises : H0 ; B0 ; BS ; BE. Autres habilitations/certificats à préciser (PL, CACES, habilitations diverses).

Avantages

• RIFSEEP (IFSE / CIA).
• Adhésion COS Méditerranée.
• Contrat groupe Prévoyance (maintien du salaire).
• Participation mensuelle employeur : 10 €.
• Participation mutuelle santé labellisée : 25 €.
• Compte Épargne Temps.
• RTT.
• Charte managériale.
• Tickets restaurants (participation employeur de 60 %).
• Démarche QVT.

Informations contractuelles

• Type de contrat : CDD – 3 mois.
• Durée du travail : 39 h/semaine.
• Travail en journée.
• Travail en astreinte.
• Salaire : titres restaurant / prime de panier (selon profil).

Expérience

• 1 an – en bâtiment. Cette expérience est indispensable.

Compétences

• Lecture de plans et de schémas. Cette compétence est indispensable.
• Procédures d'entretien de bâtiments. Cette compétence est indispensable.
• Techniques de maçonnerie. Cette compétence est indispensable.

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Faire preuve d'autonomie.
• Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié.
• Secteur d'activité : Administration publique générale.

Employeur

250 à 499 salariés.

Pour postuler

Intégrer Sainte‑Maxime, c’est rejoindre une collectivité à taille humaine, animée par une vision ambitieuse et dynamique. Nous avons besoin de VOUS ! Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d’emplois des Adjoints techniques par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu’aux agents titulaires des cadres d’emplois équivalents par voie de détachement. Vous n’êtes pas fonctionnaire et n’avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste et devenir par la suite fonctionnaire territorial. Par ailleurs, notre collectivité est handi‑accueillante : des dispositions favorisant l’accès à l’emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre. Pour postuler à cette offre : envoyer CV + lettre de motivation par email, ou postulez directement sur le site internet de la ville de Sainte‑Maxime, rubriques : « mes démarches » – « les offres d’emploi ».