Agent(e) d'entretien des espaces verts (H/F)

MAIRIE LA TRONCHE; Tronche; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une municipalité locale recherche un(e) Agent(e) d'entretien des espaces verts pour un CDD de 12 mois. Vous serez responsable de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts, avec des missions comme la plantation, la tonte et le déneigement en hiver. Le poste nécessite un Permis B, et une expérience de 2 ans est indispensable. Un environnement de travail dynamique vous attend dans une équipe engagée et collaborative.

Prestations

Primes selon la grille fonction publique

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans un poste similaire sont indispensables.
• Savoir identifier les priorités et s'adapter à des tâches variées.
• Conduite d'engins de déneigement appréciée.

Responsabilités

• Aménagement et entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte).
• Participation à la mise en place des manifestations selon les besoins.
• Déneigement des espaces publics en hiver.

Connaissances

Élaguer les branches d'un arbre

Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage

Tailler les arbres

Techniques d'engazonnement

Techniques de débroussaillage

Permis B : véhicule léger indispensable

Formation

Niveau BEPA ou BAC professionnel option « aménagement des espaces verts »

Outils

CACES nacelle

Engins de déneigement (Permis C souhaité)

Description du poste

Offre n° 201RDJB : Agent(e) d'entretien des espaces verts (H/F)

Sous la directive du responsable des espaces verts et du chef d'équipe, l'agent(e) a pour mission l'aménagement et l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte) et de travaux divers.

Vos missions seront les suivantes :

• Travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts
• Protection de la qualité des sites et prévention de la sécurité
• L'entretien général en fonction des qualités paysagères et écologiques des sites
• La participation à la mise en place des manifestations selon les besoins (pendant et hors temps de travail)
• En hiver, déneigement possible des espaces publics communaux (routier et piéton) à la demande du responsable en charge de la neige
• L'agent(e) pourra être amené(e) à exécuter toute mission dans le domaine des services techniques pour des besoins de continuité du service public

Prise de poste le 1er mars 2026

Type de contrat : CDD – 12 mois

Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée

Salaire

• Primes selon la grille fonction publique

Déplacements

Fréquents

Profils recherchés

• Savoir identifier les priorités et s'adapter à des tâches variées
• Savoir rendre compte de son activité de manière systématique et synthétique
• Permis B exigé
• Conduire et manier les engins appréciés : CACES nacelle, engins de déneigement (Permis C souhaité)
• Niveau BEPA ou BAC professionnel option « aménagement des espaces verts »

Expérience

• 2 ans : cette expérience est indispensable

Compétences

• Élaguer les branches d'un arbre
• Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
• Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage
• Tailler les arbres
• Techniques d'engazonnement
• Techniques de débroussaillage
• Permis B : véhicule léger indispensable

Savoir‑être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de réactivité
• Être ouvert aux changements

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

100 à 199 salariés