Agent de Service (H/F)

CC DU GRAND LANGRES; Langres; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une collectivité locale recherche un agent de service pour un remplacement temporaire à la crèche de Langres. Le candidat participera à l'entretien et à la gestion des repas, tout en contribuant activement à la vie de la crèche. Il est recherché une personne avec des connaissances en hygiène, capable de travailler en équipe et intéressée par le milieu de la petite enfance. Le poste est à pourvoir le 5 Janvier 2026, en CDD de 6 mois avec un temps de travail de 35 heures par semaine.

Prestations

Rémunération statutaire

Régime indemnitaire

Titres restaurant

COS

Qualifications

• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité, notamment des normes HACCP.
• Expérience souhaitée en collectivité, restauration collective ou structure petite enfance.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les professionnels.
• Sens du service public et intérêt pour le milieu de la petite enfance.

Responsabilités

• Entretien et hygiène des locaux.
• Gestion du linge.
• Participation à la gestion des repas : aide à la préparation et à la distribution.
• Contribution à la vie de la crèche : participation aux réunions, évènements et projets de la structure.

Connaissances

Baliser les zones glissantes

Caractéristiques des produits d’entretien

Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Préparer du matériel en prévision d’un travail

Maîtriser le matériel de nettoyage

Maîtriser les règles d’hygiènes spécifiques

Savoir lire les étiquettes des produits

Formation

Employé non qualifié

Description du poste

Le Pôle Petite Enfance, Enfance & Jeunesse de la Communauté de communes du Grand Langres organise et coordonne l’ensemble des services dédiés à la petite enfance, à la scolarité, au périscolaire, à l’extrascolaire. Dans le cadre d’un remplacement temporaire, un agent de service est recherché.

Missions

• Entretien et hygiène des locaux
• Gestion du linge
• Participation à la gestion des repas : aide à la préparation et à la distribution
• Contribution à la vie de la crèche : participation aux réunions, évènements et projets de la structure

Profil

• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité, notamment des normes HACCP
• Expérience souhaitée en collectivité, restauration collective ou structure petite enfance
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les professionnels
• Sens du service public et intérêt pour le milieu d la petite enfance

Poste à pourvoir le 5 Janvier 2026. Basé à la crèche de Langres. Rémunération statutaire, régime indemnitaire, titres restaurant, COS.

Type de contrat : CDD – 6 Mois. Contrat de travail. Durée du travail : 35H/semaine. Travail en journée. Conditions de travail : Station debout prolongée.

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Baliser les zones glissantes
• Caractéristiques des produits d’entretien
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Préparer du matériel en prévision d’un travail
• Maîtriser le matériel de nettoyage
• Maîtriser les règles d’hygiènes spécifiques
• Savoir lire les étiquettes des produits

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d’activité : Administration publique générale