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AGENT D'ANIMATION

cdg69

Normandie

Sur place

EUR 25 000 - 30 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une commune de Normandie recrute un Agent d'animation au sein de l'école Le Petit Prince. Les missions incluent l'organisation d'ateliers éducatifs, l'animation d'activités périscolaires et la surveillance des enfants. Le candidat doit posséder des connaissances sur le développement de l'enfant et avoir un bon sens relationnel. Ce poste est à temps complet et ne permet pas le télétravail. Le contrat proposé peut durer jusqu'à deux ans.

Responsabilités

  • Organiser des projets d’animation en lien avec le projet d’école et le projet éducatif de territoire.
  • Animer des ateliers éducatifs et jeux collectifs sur les temps périscolaires.
  • Assurer la surveillance des enfants et le respect des règles de vie en collectivité.
  • Pointer les présences et transmettre les listings au responsable hiérarchique.
  • Garantir le transfert de responsabilité entre la commune et l’école.
  • Entretenir un lien régulier avec le directeur ou la directrice de l’école.
  • Animation des accueils de loisirs.
  • Participer aux réunions de préparation préalables à chaque période d’ouverture.
  • Assurer l’emménagement et le déménagement des lieux d’accueils avant et après chaque période.
  • Assurer un lien avec les familles et répondre aux questions qu’elles se posent.
  • Assurer l’accueil des parents et des enfants.
  • Organiser des activités en lien avec les orientations du projet pédagogique.
  • Participer aux animations mises en place sur les accueils de loisirs.

Connaissances

Connaissances du développement de l’enfant
Sens relationnel
Connaissances des techniques d’animation
Connaissances de bases en matière d’animations sportives et socio-culturelles
Patience
Esprit d’initiative
Sens pratique
Travail en équipe
Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse

Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet recrutement direct sans concours.

Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Créée en 2016 sur la base de la fusion de vingt communes historiques, la commune de Souleuvre en Bocage est un territoire de 187 km² accueillant près de 9000 habitants.

Rattachée à l’intercommunalité de la Vire au Noireau, elle a conservé en gestion toutes les compétences de proximité : affaires scolaires, enfance-jeunesse et petite enfance, bibliothèques, action sociale et accompagnement des habitants, voirie, espaces publics, équipements sportifs …

Composés d’une centaine d’agents, les services sont organisés autour de 6 pôles : administration générale et communication, affaires scolaires, enfance-jeunesse, services techniques, comptabilité et ressources humaines.

La présente offre concerne un poste d’agent d’animation au sein de l’école Le Petit Prince de St Martin des Besaces et du centre de loisirs Missions / conditions d'exercice -Animateur périscolaire

Responsabilités
  • Organiser des projets d’animation en lien avec le projet d’école et le projet éducatif de territoire
  • Animer des ateliers éducatifs et jeux collectifs sur les temps périscolaires
  • Assurer la surveillance des enfants et le respect des règles de vie en collectivité
  • Pointer les présences et transmettre les listings au responsable hiérarchique
  • Garantir le transfert de responsabilité entre la commune et l’école
  • Entretenir un lien régulier avec le directeur ou la directrice de l’école
  • Animation des accueils de loisirs
  • Participer aux réunions de préparation préalables à chaque période d’ouverture
  • Participer à la rédaction des projets pédagogiques de chaque période
  • Assurer l’emménagement et le déménagement des lieux d’accueils avant et après chaque période
  • Assurer un lien avec les familles et répondre aux questions qu’elles se posent
  • Assurer l’accueil des parents et des enfants
  • Organiser des activités en lien avec les orientations du projet pédagogique
  • Participer aux animations mises en place sur les accueils de loisirs
Profil recherché
  • Connaissances du développement de l’enfant
  • Sens relationnel
  • Connaissances des techniques d’animation
  • Connaissances de bases en matière d’animations sportives et socio-culturelles
  • Patience
  • Esprit d’initiative
  • Sens pratique
  • Travail en équipe
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