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EY
TÉCNICO/A EN ATENCIÓN TEMPRANA
Descripción de la vacante
Una organización de atención temprana en Callosa de Segura busca un/a Técnico/a en Atención Temprana. Se requieren estudios en Psicología y un Máster en Atención Temprana. Ofrecemos contrato de interinidad a media jornada y un buen clima laboral. Importante la experiencia previa en el sector y disponibilidad para trabajar en horarios flexibles. ¡Únete a nosotros!
Servicios
Formación
- Grado o Licenciatura en Psicología.
- Máster en atención temprana.
- Experiencia previa en el sector.
Responsabilidades
- Funciones propias de la categoría profesional.
Conocimientos
Educación
En Grupo El Castillo abrimos proceso de selección para cubrir un puesto de Técnico/a en Atención Temprana en nuestro centro ubicado en Callosa de Segura (Alicante).
¿Te gustaría formar parte del equipo?
Funciones propias de la categoría profesional.
Requisitos:
- Grado o Licenciatura en psicología y/o Máster en psicopedagogía.
- Máster en Atención Temprana.
- Carnet de conducir y vehículo propio.
- Experiencia previa en el sector y/o puestos análogos.
- Disponibilidad para trabajar en horario de mañanas y de tardes.
Te ofrecemos:
- Contrato de interinidad.
- Media jornada.
- Buen clima laboral.
En GRUPO EL CASTILLO la diversidad, equidad e inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día y estamos comprometidos en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas.
Nuestros procesos de selección se desarrollan bajo el principio de igualdad de oportunidades y no discriminación, atendiendo a que no se produzcan discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, o cualquier otra condición personal, física o social.
¡ÚNETE A GC!
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.