Grupompleo
Frit Ravich
VUKMAL TRADE, S.L.
Gi Group Germany GmbH
Connect with headhunters to apply for similar jobsSTANDBY.es | Selección de Personal
STANDBY.es | Selección de Personal
Robert Walters Spain
JAIME DURÁN, S.A.
Grupo Cosentino
Una empresa del sector de la alimentación busca un/a gestor/a de recambios industriales en Don Benito, Badajoz. El puesto implica garantizar la operatividad de maquinaria y gestionar almacenes de recambios. Se ofrece contrato indefinido y un salario entre 24,000 y 26,000 euros anuales. Se requiere formación técnica en mantenimiento y experiencia previa; se valoran habilidades organizativas y capacidad de trabajo colaborativo.
¿Te apasiona el mundo industrial y te motiva contribuir al buen funcionamiento de los procesos de una empresa en crecimiento? ¡Tenemos una oportunidad que no puedes dejar pasar! Una empresa del sector de la alimentación situada en Don Benito, Badajoz, busca incorporar a su equipo un/a gestor/a de recambios industriales.
En este puesto, serás una pieza clave para garantizar la operatividad de su maquinaria y equipos, asegurando que los componentes necesarios estén disponibles en el momento adecuado. Trabajarás en estrecha colaboración con el equipo de mantenimiento y proveedores/as, desempeñando un rol fundamental en la organización de su almacén de repuestos y en el seguimiento de pedidos.
Si tienes formación en mantenimiento o experiencia en gestión de almacenes, y te entusiasma la idea de trabajar en un entorno dinámico y profesional, ¡esta oferta es para ti! El horario será de jornada continua, permitiéndote disfrutar de una rutina laboral estable y organizada.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas.
Si esta oportunidad te motiva y cumples con los requisitos, ¡queremos conocerte! Únete a su equipo y forma parte de un proyecto apasionante en el sector de la alimentación. ¡Inscríbete ahora!
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.