Product Manager - Módulos Estructura y Maestros (Sistema ERP)

Jordan martorell s.l.; Madrid; Presencial; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una compañía global de infraestructuras busca un/a Product Manager en Madrid. El puesto requiere manejar módulos de un sistema ERP y participar en la gestión de la demanda y formación a usuarios. Se valorará experiencia en especificaciones funcionales y capacidad de trabajo en entornos dinámicos. Se ofrece un entorno inclusivo y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Entorno inclusivo

Desarrollo profesional

Certificación Top Employer

Formación

• Conocimiento intermedio de módulos de Estructura y Maestros.
• Experiencia previa y conocimientos en el funcionamiento de un ERP.
• Capacidad para trabajar en entornos dinámicos.

Responsabilidades

• Redacción de especificaciones funcionales.
• Gestión de la demanda con interlocución con usuarios.
• Liderar la relación con Informática.

Conocimientos

Trabajo en equipo

Comunicación

Gestión por proyectos

Proactividad

Aprendizaje continuo

Orientación a la mejora

Educación

Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Informática o similar

Herramientas

SEO

Sistemas ERP

Descripción del empleo

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65. 000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible.

ACCIONA, en su división de Infraestructuras, precisa incorporar un/a Product Manager – Módulos Estructura y Maestros (Sistemas ERP) en su Campus de Madrid.

Funciones del puesto:

• Redacción de especificaciones funcionales de los nuevos desarrollos a partir de las necesidades identificadas en los usuarios.
• Gestión de la demanda, tanto correctiva como evolutiva, manteniendo la interlocución con los usuarios y con el área TIC.
• Liderar la relación con Informática, actuando como interlocutor funcional principal para el mantenimiento y evolución de los módulos asignados.
• Supervisión del uso correcto de la herramienta a nivel global en todas las empresas de Acciona que trabajan con el sistema ERP.
• Participar activamente en las fases de roll-out en nuevos países, apoyando la implantación y resolviendo las incidencias funcionales asociadas.
• Implicación en los procesos de migración, tanto desde el punto de vista funcional como en la validación de datos.
• Formación a usuarios y generación, mantenimiento y actualización del material didáctico asociado a los módulos Estructura y Maestros.
• Colaborar estrechamente con el resto de Product Managers de los módulos del sistema ERP, asegurando una visión integrada del sistema.
• Participar en múltiples proyectos de forma transversal, manteniendo una actitud proactiva y colaborativa.
• Toma de decisiones autónoma dentro del marco funcional definido por la Dirección de Aplicaciones Internas.

Requisitos del candidato:

• Titulación universitaria, preferentemente en Ingeniería, ADE, Informática o similar.
• Se requiere un conocimiento intermedio de los módulos de Estructura y Maestros de la aplicación interna denominada SEO, así como una comprensión general de su funcionamiento.
• En caso de no conocer SEO, se requiere experiencia previa y conocimientos amplios en el funcionamiento de un ERP (estructura de datos, gestión de maestros, parametrización, usuarios, etc. ).
• Se valorará experiencia en especificaciones funcionales, formación a usuarios, coordinación con áreas técnicas, gestión de la demanda y conocimientos generales del funcionamiento del sistema ERP.
• Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y multifuncionales, con buena comunicación.

Competencias:

• Trabajo en equipo: Capacidad para integrarse en equipos dinámicos y colaborar de forma transversal con distintas áreas.
• Comunicación: Habilidad para mantener una interlocución fluida con usuarios de diferentes países, niveles jerárquicos y áreas funcionales.
• Gestión por proyectos: Experiencia o disposición para trabajar en entornos orientados a proyectos.
• Proactividad: Iniciativa para identificar oportunidades de mejora en el sistema y en los procesos relacionados.
• Aprendizaje continuo: Capacidad de adaptación y aprendizaje en entornos cambiantes.
• Orientación a la mejora: Disposición para participar activamente en la evolución del sistema y optimización de procesos.

Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

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