Ojeador de futbolistas

Scouting Pro; Madrid; Híbrido; EUR 20.000 - 30.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

Una empresa de detección de talento futbolístico busca ojeadores apasionados por el fútbol. El puesto implica observar partidos para detectar jugadores con potencial y elaborar informes técnicos de calidad. Se valoran conocimientos tácticos y experiencia en scouting. Ofrecen flexibilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional en un entorno dinámico.

Servicios

Liderazgo en scouting

Flexibilidad laboral

Oportunidades de viajes y torneos

Formación

• Capacidad para entender tácticas, sistemas de juego y analizar el rendimiento.
• Experiencia práctica comenzando con equipos locales o juveniles.
• Certificación de federaciones de fútbol puede ser beneficiosa.

Responsabilidades

• Observar partidos y entrenamientos para detectar talento.
• Analizar el rendimiento técnico, táctico y físico de jugadores.
• Elaborar informes claros y detallados.

Conocimientos

Conocimientos de fútbol

Capacidad de observación

Elaboración de informes

Red de contactos

Educación

Cursos de scouting y análisis de partidos

Descripción del empleo

Overview

En Scouting Pro nos dedicamos a la detección y análisis de talento futbolístico. Buscamos incorporar ojeadores / as apasionados por el fútbol, con capacidad para identificar jugadores con proyección y elaborar informes técnicos de calidad. Nuestra misión es construir una red sólida de profesionales que contribuyan al crecimiento de clubes y academias mediante la localización de talento en diferentes categorías y regiones. Si tienes experiencia en scouting, conocimientos tácticos y una gran capacidad de observación, queremos conocerte.

Responsabilidades

• Observar partidos y entrenamientos para detectar talento.
• Analizar el rendimiento técnico, táctico y físico de jugadores.
• Elaborar informes claros y detallados.
• Mantener actualizada la base de datos de jugadores.
• Colaborar con entrenadores y dirección deportiva en la captación.

Requisitos

• Conocimientos de fútbol → entender tácticas, sistemas de juego, posiciones y cómo analizar el rendimiento de un jugador.
• Formación → hacer cursos de scouting y análisis de partidos (muchos clubes y federaciones los ofrecen), o estudios relacionados como entrenador o gestión deportiva.
• Habilidades clave → tener buen ojo para detectar talento, ser observador, saber elaborar informes claros y construir una red de contactos en el mundo del fútbol.
• Experiencia práctica → empezar con equipos locales o juveniles, asistir a torneos, hacer tus propios informes y crear un portafolio que muestre tu trabajo.
• Certificación → en algunos países hay cursos oficiales de federaciones de fútbol que te ayudan a profesionalizarte y abrir más puertas.

Beneficios

• Trabajar en lo que te gusta → estás cerca del fútbol, viendo partidos y detectando talento.
• Descubrir jugadores → la satisfacción de haber visto a un futbolista antes de que se haga famoso.
• Contactos → creas relaciones con entrenadores, clubes, agentes y jugadores.
• Crecimiento profesional → puedes llegar a jefe de scouting, director deportivo o analista.
• Flexibilidad → en categorías bajas muchos trabajan de forma parcial o freelance.
• Viajes y torneos → a nivel profesional se viaja dentro y fuera del país para observar jugadores.