Monitores/as Comedor Escolar. Ref SMNTR

Serunion S.A.; Santa Coloma de Queralt; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

Una empresa de restauración colectiva busca un/a monitor/a de comedor escolar para Santa Coloma de Queralt. El candidato ideal tendrá formación en el cuidado infantil y un interés genuino por la educación de los niños. Las responsabilidades incluyen atender a los niños durante la comida, garantizar buenos hábitos alimenticios, y organizar actividades y dinámicas. Se ofrece un contrato de sustitución, con un horario de trabajo de 13:00h a 15:00h y acogida de 8:00h a 9:00h.

Formación

• Estudios mínimos en Ciclo Formativo Grado Medio o formación de monitor de tiempo libre.
• Certificado de Delitos Sexuales vigente es imprescindible.
• Se valorará la experiencia en el sector.

Responsabilidades

• Atender a los niños/as durante la comida generando hábitos correctos.
• Organizar la hora de la comida y controlar que los niños/as coman bien.
• Realizar la recogida y acompañamiento de niños/as en actividades.

Conocimientos

Orientación hacia los niños

Organización

Trabajo en equipo

Educación

Ciclo Formativo Grado Medio o formación de monitor de tiempo libre

Descripción del empleo

En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector y líder en el mercado, buscamos un/a monitor/a de comedor escolar para incorporarse a centro ubicado en Santa Coloma de Queralt (Tarragona)

Nuestros monitores/as realizan fundamentalmente las siguientes funciones:

• Atender a los niños/as durante la comida generando hábitos correctos de comportamiento y alimentación.
• Organizar a los niños/as durante la hora de la comida, darles de comer y controlar que coman bien, así como ejercer una función educacional y de entretenimiento de los niños/as.
• Realizar la recogida de niños/as y acompañamiento de los mismos en las diferentes actividades y salidas organizadas y responsabilizarse de ellos a la hora de la comida o del patio.
• Llevar a cabo las actividades programadas y cumplir los objetivos establecidos, fomentando la participación de los niños/as.
• Dinamización y seguimiento del grupo de alumnos/as asignado.
• Ser un referente directo de estos alumnos/as
• Reuniones periódicas con el equipo y el coordinador / a.
• Tareas de limpieza y adecuación del puesto de trabajo.
• Contrato: sustitución, fijo discontinuo con posibilidad de incorporar en plantilla
• Horario:
• Monitor/a de 13:00h a 15:00h
• Acogida: de 8:00h a 9:00h

Requisitos mínimos

• Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Medio o formación de monitor de tiempo libre.
• Imprescindible disponer del Certificado de Delitos Sexuales vigente
• Se valorará la experiencia en el sector.
• Clara orientación y vocación hacia los niños/as.