MÉDICO DEL TRABAJO HUELVA

Medicosva; Huelva; Presencial; EUR 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora en el sector de la salud está buscando un médico del trabajo para unirse a su equipo en una planta industrial. Esta posición ofrece la oportunidad de diagnosticar y evaluar la salud de los trabajadores, desarrollar planes de vigilancia y prevención, y liderar un equipo sanitario. Con un horario flexible y un contrato indefinido, esta es una excelente oportunidad para aquellos que buscan hacer una diferencia en el bienestar laboral. Ofrecemos un salario competitivo y beneficios sociales, creando un entorno de trabajo positivo y colaborativo donde su experiencia será valorada.

Servicios

Beneficios sociales

Horario flexible

Formación

• Se requiere título de médico y experiencia en salud laboral.
• Capacidad para diagnosticar y evaluar riesgos en el entorno laboral.

Responsabilidades

• Diagnosticar y evaluar la salud de los trabajadores mediante exámenes clínicos.
• Desarrollar planes de vigilancia y prevención de riesgos laborales.
• Liderar el equipo sanitario y realizar reconocimientos médicos anuales.

Conocimientos

Diagnóstico clínico

Evaluación de riesgos laborales

Aplicación de tratamientos

Desarrollo de planes de vigilancia

Liderazgo de equipo sanitario

Educación sanitaria

Educación

Título de médico

Descripción del empleo

Desde Randstad Healthcare nos encontramos en la búsqueda de un médico del trabajo para una planta industrial.

Principales Funciones y Responsabilidades:

• Diagnosticar clínicamente a través de consultas y exámenes clínicos.
• Aplicar pruebas analíticas y funcionales.
• Evaluar y diagnosticar la idoneidad de la salud de los trabajadores y los puestos de trabajo.
• Desarrollar planes de control y vigilancia de la salud.
• Identificar los posibles riesgos laborales.
• Diseñar acciones preventivas y colectivas en colaboración con los responsables de la salud laboral.
• Evaluar la eficacia de las medidas preventivas.
• Aplicar tratamientos y primeros cuidados.
• Llevar a cabo acciones rehabilitadoras para adaptar los puestos de trabajo a las necesidades de cada trabajador.
• Planificar la logística y evaluar las atenciones sanitarias.
• Liderar el equipo sanitario.
• Evaluar la compatibilidad de la salud de los empleados con las exigencias laborales.
• Comprobar que las condiciones de trabajo son las adecuadas para proteger la salud de los empleados.
• Clasificar los posibles riesgos potenciales para la salud de los empleados.
• Realizar reconocimientos médicos de manera anual con fines preventivos.
• Atender urgencias y consultas médicas de nivel primario.
• Poner en marcha programas de educación sanitaria enfocados a los trabajadores.

Condiciones:
- Contrato laboral indefinido.
- Horario: 08:00h a 16:00h de lunes a viernes (horario flexible).
- Salario: 60.000€ brutos/año + vble.
- Beneficios sociales.

Contacto:

Irene Domingo Gozalo
[e-mail]
663 036 110