Overview
Growlia es la primera solución que permite conectar a empleados y managers con los mejores profesionales disponibles para su desarrollo y bienestar (coaches, psicólogos, nutricionistas..) de manera personalizada, medible y escalable. Los empleados tienen un papel fundamental en las organizaciones y en Growlia queremos ayudarles a desbloquear su máximo potencial, tanto personal como laboral, permitiéndoles afrontar los retos de su trabajo y su posición. Vemos fundamental contribuir al desarrollo de las personas dentro de las organizaciones, proporcionándoles las herramientas necesarias para que estén bien emocionalmente, sean felices y exitosos.
Sobre el Rol
¿Estás buscando incorporarte a una start-up de alto crecimiento? ¿Quieres liderar la creación del departamento de marketing desde sus inicios donde poder desplegar toda tu creatividad y habilidades? Entonces la posición de Marketing Manager es para ti.
Requisitos
- Entre 2 y 5 años de experiencia en Marketing Digital en Empresas B2B
- Amplios conocimientos sobre Inbound Marketing, Outbound Marketing, Account Based Marketing y como funcionan los equipos de Inside Sales
- Entender como funciona un CRM y haberlo utilizado con anterioridad (Idealmente HubSpot)
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
- Nivel de Inglés Alto (C1 o adicional)
- Grandes habilidades organizativas
- Un track record de alto rendimiento
- Grandes dosis de energía, entusiasmo y resiliencia
Responsabilidades
- Construir y gestionar tanto el equipo de Marketing como la red de colaboradores freelance
- Liderar la organización de eventos : Organizamos las Talent Talks (eventos de +20 personas) de forma bimensual y el Soft Skills Summit un gran evento anual para +200 personas
- Organizar las campañas de captación de leads (PPC, Growth Hacking, etc)
- Gestionar todos los puntos de captación de la página web
- Coordinar los esfuerzos de creación de contenidos (Blog, Ebooks, Webinars, Landing pages, etc)
- Reportar directamente al CEO y comunicación constante con el equipo comercial para alinear la estrategia de captación de clientes
- Creación de campañas de lead nurturing (i.e. creación de workflows, comunicación con la BBDD)
- Colaboración en la creación de materiales para ayudar al equipo comercial (casos de éxito, presentaciones, manuales, one-pager's, etc)
- Creación de análisis para hacer seguimiento de la efectividad de las campañas
A cambio de tu aportación
- Un sueldo competitivo.
- Un plan de formación en el ámbito de las ventas y sobre el mercado del desarrollo de talento
- Un coach para ti!
- Cofinanciación de programas de desarrollo
- Te pagamos una parte proporcional de lo que inviertas en tu desarrollo en función de tu rol y tu performance.
- Plan de Phantom Stock Options
- Posibilidad de participar en el accionariado para personas clave o con una performance extraordinaria cuando lleven por lo menos 1 año en la compañía.
- Retiros Anuales
- Planificamos la actividad del año con todo el equipo desconectando en plena naturaleza.
- Carrera interna
- Si formamos a nuestros equipos es para darles la oportunidad de desarrollarse y tener responsabilidades internamente. Apostamos por el talento interno siempre que sea posible.
- Salario Competitivo
- Compensamos el buen performance con un salario justo. Buscamos a los mejores para pagarles como tal.
- Vida sana
- Snacks sanos, fruta y café del bueno son básicos para nuestro día a día.
- Formación continua
- Librería & cursos online en cualquier campo que necesites para ser efectivo en tu trabajo.
- Localización Inmejorables
- Oficinas en la soleada y cosmopolita ciudad de Barcelona.
Valores
- Piensa en grande
- Vive lo que hagas
- Comprometidos con la misión
- El cliente es el héroe
- Colaboración total