Maître en H10 Estepona Palace

H10 Hotels; Estepona; Presencial; EUR 22.000 - 28.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una cadena hotelera en Estepona busca incorporar a un/a Maître para supervisar el departamento de Restaurante y Bares. El candidato ideal debe tener al menos 2 años de experiencia en un puesto similar, conocimientos en informática y un alto nivel de inglés será valorado. Se ofrecen buenas oportunidades de desarrollo y un entorno de trabajo dinámico.

Formación

• 2 años de experiencia previa en una posición similar.
• Carnet de Manipulador de alimentos o formación en higiene y manipulación de alimentos.

Responsabilidades

• Planificación, organización y control de tareas del departamento de Restaurante y Bares.
• Dirigir, motivar y preparar a los colaboradores del departamento.
• Participar en la elaboración y control del presupuesto anual del departamento.

Conocimientos

Experiencia en restauración

Proactividad

Trabajo en equipo

Iniciativas

Inglés alto

Educación

Cursos de formación en áreas de Restauración

Herramientas

Informática básica

Descripción del empleo

Overview

H10 Hotels precisa incorporar a un/a Maître para trabajar en nuestro hotel H10 Estepona Palace, en Estepona, Málaga.

Responsibilities

• Realizar de manera cualificada las funciones de planificación, organización y control de tareas propias del departamento de Restaurante y Bares.
• Conseguir los objetivos definidos con la dirección.
• Informarse y asegurarse del cumplimiento de todas las normativas legales en cuanto APPCC que apliquen a su área de trabajo.
• Dirigir, motivar y preparar a los colaboradores del departamento en el desarrollo de su trabajo, coordinando, supervisando y realizando la contratación de los mismos.
• Desarrollo de los colaboradores directos para asumir responsabilidades (delegación) y mejorar el trabajo en equipo.
• Participar en la elaboración, controlar y hacer seguimiento del presupuesto anual del departamento, analizando los resultados e introduciendo mejoras y/o correcciones de ser necesario, para evitar desviaciones negativas, así como aprovechar oportunidades de mejora que se detecten.
• Relacionarse con la competencia para disponer de información fidedigna sobre la misma, así como sobre las tendencias del mercado (tecnológicas, de gestión…) con el doble objetivo de conseguir incrementos de ventas y de seguir innovando.
• Fomentar la participación de equipo en la introducción de mejoras tanto en el departamento como en el hotel así como en nuevas ideas del TAV.
• Asegurar el cumplimiento del protocolo de Prevención de Riesgos Laborales, así como de las medidas de contra incendio.
• Cumplir con los estándares definidos por la cadena, reflejados en la Normativa de Calidad.
• Hacer seguimiento de la opinión del cliente externo e interno.

Requisitos mínimos

• Experiencia previa de 2 años en posición similar.
• Formación: Cursos de formación en las áreas de Restauración. Se considerarán los años de experiencia como alternativa a la formación.
• Carnet de Manipulador de alimentos o Formación en Higiene y Manipulación de alimentos.
• Conocimiento en informática (elaboración de cuadrantes, menús, etc.).
• Proactividad, trabajo en equipo e iniciativas.
• Se valorará nivel alto de inglés