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INGENIERO/A DE DESARROLLO C#

Telefónica, S.A.

Madrid

Presencial

EUR 35.000 - 50.000

Jornada completa

Hace 30+ días

Descripción de la vacante

Telefónica, S.A. busca un Ingeniero/a de Desarrollo C# para unirse a un equipo diverso y dinámico. El candidato ideal tendrá formación técnica y experiencia en programación C#, así como habilidades en diseño de APIs y documentación. Ofrecemos un ambiente de trabajo inclusivo y la posibilidad de ser parte de la revolución digital.

Formación

  • Formación técnica en software o telecomunicaciones requerida.
  • Experiencia mínima de 2 años en proyectos similares.
  • Habilidades en comunicación, trabajo en equipo y validación de seguridad.

Responsabilidades

  • Diseñar y desarrollar funcionalidades y APIs necesarias.
  • Documentar y mantener el código y la implementación.
  • Soporte a otros equipos durante el ciclo de vida del desarrollo.

Conocimientos

Programación en C# (.NET)
Diseño y desarrollo de APIs
Documentación de código
Programación en Kotlin
Programación en Python
Programación en Go
Programación WEB (JavaScript / Angular)
SCRUM
DevSecOps
Comunicación asertiva

Educación

Ingeniería de software o telecomunicaciones

Descripción del empleo

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Perfil para Ingeniero/a de Desarrollo C#:
  • Formación técnica (ingeniería de software, telecomunicaciones) o conocimientos / experiencia equivalente.
  • Programación en C# (.NET)
  • Diseñar y desarrollar (codificar) las funcionalidades / capacidades necesarias (BE o FullStack)
  • Documentar el código fuente (y documentación bajo nivel de la implementación)
  • Diseñar y desarrollar (codificar) pruebas unitarias para los distintos componentes o funcionalidades
  • Diseñar y desarrollar (codificar) APIs necesarias para interacción con otros componentes del sistema u otros sistemas
  • Realizar listado de materiales (SBOM)
  • Diseñar y desarrollar (codificar), cuando se requiera, demostradores, emuladores y/o instaladores para despliegue de los productos desarrollados o como soporte a procesos de V&V o de certificación asociados
  • Mantenimiento correctivo y evolutivo de los desarrollos realizados
  • Soporte a otros equipos (pruebas, documentación, certificación, preventa o postventa) en lo que aplique durante el ciclo de vida del desarrollo / producto

Se valorará

  • Programación en Kotlin
  • Programación en Python
  • Programación en Go
  • Programación WEB (JavaScript / Angular)
  • Conocimientos previos o experiencia equivalente en marcos de trabajo para desarrollo ágil (SCRUM o similares) y desarrollo seguro (SSDLC, OWASP, SecDevOps, CI/CD...)
  • Conocimientos previos o experiencia equivalente en el diseño de servicios y APIs con foco en el rendimiento (SRE) y la seguridad (DevSecOps).
  • Habilidades para comunicación asertiva, trabajo en equipo e interlocución técnica con diferentes equipos
  • Experiencia previa (2 años o superior) en proyectos de similar índole y envergadura

Cuando te unes a Telefónica

Te unes a casi 100 años de historia, un equipo de 106 nacionalidades presentes en más de 35 países. Te unes a un equipo que trabaja por conectar a las personas allá dónde estén, sin fronteras. Un equipo que está liderando la revolución digital con la ilusión del primer día en todos nuestros negocios, creando el mejor ecosistema digital para nuestros clientes: Red, IoT, Cloud, Ciberseguridad, Innovación, etc. En Telefónica tienes todo lo que necesitas para crear la mejor versión de ti mismo. Necesitamos gente como tú que se sume a este gran reto, que quiera crear la Telefónica del mañana.

En Telefónica apostamos por las nuevas formas de trabajo y somos líderes en la implementación de la Desconexión Digital bajo el principio “Desconecta para Reconectar”.

Te unes a una compañía cuya actividad se rige por su código ético, Nuestros Principios de Negocio Responsable. Buscamos personas que se identifiquen con los mismos, que nos ayuden a tomar decisiones basadas en la integridad, el compromiso y la transparencia y que se comprometan con una gestión ética, promoviendo un desarrollo social y ambiental más justo y sostenible.

Estamos convencidos de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición personal.

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